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119 合适的人应该放在合适的岗位 魏萱（第2页）

上辈子一个辣椒酱都可以做到走出国门的程度，她为什么不可以呢？

不得不说，魏萱的自信给了简向良很大的震撼，

其实魏萱猜想的很对，简向良愿意来食品厂只是他无奈之下的选择。

创业失败，让他在一众亲朋好友间地位有了很大的转变，以前那些巴着他的，捧着他的，现在看他的目光就跟看傻子一样，大家都不明白他为什么把那么好的工作辞了，当然了，他是不屑跟那些不懂他的人去解释的

但清高不能当饭吃，家里还有媳妇和孩子，他得为他们负责，不能让他们跟着他一起吃苦，当务之急就是要赶紧找一份工作养家才行，他得赶快让自己从失败的阴影中走出来。

以他的能力当然也可以选择去那些大厂，实力更强的厂工作，可那些厂子里面人员架构分明，他这个时候去想要占有一席之地不容易，可能要花费很大的精力和时间，最后都不一定能做到，还不如选择魏萱，一个崭新的食品厂，在这里他才能更好的发挥出他的才能。

而且在来之前他也找人打听过了，魏萱的实力还是可以的，好几家服装店说是日进斗金都不为过，这样食品厂就不怕有资金断裂的风险。

尤其今天过来一看，应聘厂长职位的就两个人，另一个看起来还那么年轻，他瞬间门心就定了，大学生又怎么样？能比他有经验吗？他们两个站一起明眼人一看就知道要选谁。

可这样的自信，却在魏萱说完那句话后崩塌了，这样一个有雄心壮志的老板，会选择他这么一个有野心的人当下手吗？

俗话说得好一山容不得二虎，简向良觉得如果是他，他不会想要一个太有想法的下属。

他想的也没错，厂长的人选魏萱确实是更属意郑益，首先一个大学生的招牌对于魏萱以后招揽人才来说还是很重要的，其次郑益的性格更符合魏萱对这个厂长的设定。

她对食品厂近五年之内的发展是有自己的一套规划在的，很显然简向良也有他的想法，她没那个时间门和精力去和他磨合，哪怕他很厉害也不行。

厉害的人往往破坏力也大。

所以当魏萱宣布结果的时候，简向良虽然失望但因为早就料到了，也并没有太过诧异，反而是郑益，她刚刚看魏萱和简向良聊了那么多，以为自己没机会了呢，没想到结果竟然这么出乎意料。

只见他好半天才从这份惊喜中回过神，指着自己的鼻尖问道：“真的是我？”

“嗯，”

魏萱好笑道：“是你，你明天早上去食品厂找我报道。”

“好，谢谢老板。”

郑益走了之后，简向良也准备告辞了，但魏萱却喊住了他。

“简先生，我这里还有一个职位，不知道你感不感兴趣？”

简向良回头望她，问道：“什么职位？”

“先坐，听我慢慢跟你说。”

无法，简向良只好再次返回到刚刚的位置上坐了下来。

魏萱开口道：“-->>本章未完，点击下一页继续阅读

你刚刚问我对食品厂以后的规划，我说想把厂里的东西买到全国各地去，你是不是觉得我在异想天开？”

“当然不是，”

简向良立马否认，“魏老板是一个很有前瞻性的人，我自愧不如。”

他当然不会承认他刚听到这句话的时候确实产生了一种不自量力的想法，但后来见魏萱那么认真，他就觉得她也许是真的可以做到。

魏萱也不去细究他这句话的真假，接着说：“想要把厂里的东西卖到全国各地，肯定就少不了有人去推广，酒香也怕巷子深的，我虽然有自信厂里的生产出来的东西不管在品质和口味上都不会比别家差，甚至更好，但没人知道，也不行啊。

所以我准备招一部分销售人员负责到各个地方去推销我们厂里的产品。”

“你想让我去干销售？”

“不是，”

魏萱笑道：“让你去干这个是屈才了，我只是想找个人管理这一块。

我觉得你的能力很不错，你可以考虑一下，销售经理的岗位你觉得怎么样？”

合适的人就应该放到合适的岗位才能发挥出最大的作用。

让简向良去做销售肯定不行，但管理这个部门他却是一个很适合的人选。

这还是魏萱刚刚突然想到的，她一个小厂，能有简向良这种人才来应聘不容易的，她不想就这么放他走了，可厂长这个职位他是真的不适合，怎么办呢？

情急之下，魏萱就想到了这个岗位，销售经理，虽然听着没有厂长的名头大，但这其实是两个不同的部门，一个主管厂里生产和人事之类的琐事，一个主管外面的销售推广。

魏萱是真的觉得简向良这种进攻型的人才很适合这个岗位，现在就看简向良愿不愿意了。