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第555章 奖金与引援（第3页）

潘毅玩f的时候，只要提高球队奖金，球员们个个都会士气大振，奋勇争先呢，现实中当然更是如此。

诚然很多球员踢球不是纯为金钱，但谁又会嫌自己赚得少呢？

如果能拿冠军又能多赚钱，名利双收，没人会拒绝这样的诱惑！

“对了，冬窗快要到了，你还有没有别的需要引进的球员？”

潘毅关心地问道。

这就是潘毅作为老板最大的好处。

他会主动去询问教练组的需求，而不是像一些不作为的老板一样，一直到没球员可用，球队成绩大幅下滑之后才会匆匆忙忙地去着手引援。

不过，斯卡洛尼却摇了摇头，感激地说道：“不用了，头儿。

我觉得我们的冬季转会应该不需要运作了，现在的人员足够我三线作战了！”

现在的约克城每个位置上都有两到三名可以竞争首发的球员，而且首发和替补的实力差距并不大。

再加上这波球员大部分都是年轻人，体能充沛得很，也很少伤病，还真的不太需要补充人员。

这就是缘于潘毅在夏窗的大量工作啊，对于这样的老板，斯卡洛尼还能再要求什么呢？

如果一支球队在夏季的时候组建完成的话，那冬歇期就完全没有必要再次引援，就好像约克城现在这样，感觉已经很完美了！

而且，冬歇期引援，往往价格会比夏天要高一些，因为赛季踢到一半去挖别人的球员，人家也是要再补充人员的，操作起来就比夏天要麻烦一些。

——

在潘毅开出了大笔的杯赛奖金之后，一线队的球员普遍都显得十分兴奋，最直接的体现就是他们在训练课上的热情较之前有了很大的提升。

能多出半年乃至一年的工资，这对于很多还没有“脱贫致富”

的球员来说，无疑给了他们更多的动力。

当然了，这个奖金方案的公布，也从侧面上反映了俱乐部高层对这支球队的期许，那就是最好能够在欧联杯中夺冠！

这也是一种莫大的激励。

放眼约克城目前的球员，他们有的以前是在低级别球队默默无闻，有的甚至是在青年队根本没踢过职业联赛，能够进入欧联杯32强，并有机会向更高的目标冲击，对他们来说还是第一次。

而潘毅把奖金跟成绩挂钩，这无疑让他们在竞技目标和利益双方面都有了足够的动力。

对于即将到来的冬季转会窗口，潘毅很明确地对外表示是关闭的。

这不仅仅是指约克城对目前的阵容很满意，不会进行引援工作；

同时这也是说明了约克城也不会售卖任何的球员，任何想要从约克城引入球员的俱乐部都要感到失望了。

同时他还表示，球队目前的气氛非常良好，大家都对这个稳定的阵容有归属感，并且也都有信心度过残酷的冬歇期。

就在外界对潘毅所放出来的消息感到怀疑的时候，约克城却在主场以一场干净利落的4：0大胜米德尔斯堡，表现出很强的战斗意志和获胜的欲望。

随后，他们又是一个2：0击败德比郡，继续保持着英冠榜首的领先位置。

然后约克城就迎来了圣诞节前后最令人头疼的赛程。

他们必须要在周一到周六这六天时间里打三场比赛，其中有一场是补赛，但却被安排在这两场联赛之间。

这也是迫不得已的，因为接下来的冬歇期赛程同样十分紧张。

对此，约克城只能接受。

而球迷们则是乐观地想着，只要这三场比赛都拿下来，那就可以继续拉大跟狼队的积分差距，同时也能顺利拿下半程冠军！

但事实上，这很难。

尽管斯卡洛尼对冬歇期的战斗已经有了两年的经验，但是今年情况不同，冬歇期尤其困难，赛程安排得比任何时候都要频繁。

约克城经过了11月份和12月份的繁忙赛事之后，到了12月末，球队的状态还是出现了一点问题，哪怕斯卡洛尼进行大幅度的轮换，但最终还是没能阻止球队遭遇到一场失利。

这是约克城本赛季的第二场失利，是在客场以1：2输给了阿斯顿维拉。