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第437章 managers help managers（第4页）

没错，巴黎解雇布兰克的操作不太地道，但潘毅是第一个替他出头的，而且言辞也很激烈。

为啥不是穆里尼奥，为啥不是瓜迪奥拉？所以很多人猜测，潘毅跟布兰克事实上在私底下是有私交的。

但潘毅却摇了摇头，否定了这个猜想。

他对布兰克的最大印象，还停留在98年世界杯上的球员时期呢。

布兰克在那届杯赛上的名场面还是挺多的。

当时他在巴拉圭的比赛中攻入世界杯决赛阶段的第一粒金球，帮助法国队晋级。

在半决赛中，他被克罗地亚队后卫，后来的

“摇滚主帅”

比利奇陷害，吃到红牌而无缘决赛。

而他在赛前亲吻门将巴特斯光头的场面更是令人印象深刻。

在布兰克当教练之后，只能说是不温不火的，潘毅确实也没怎么关注他，当然更没有交情了。

“这主要是因为，我们教练其实是真正的弱势群体啊！

managershelpmanagers，懂吗！”

潘毅笑着解释道。

确实，主教练是一个高危职业。

由于成绩不佳而中途下课，这真的是再正常不过的事情了。

一来是背锅，二来是成本相对低，三来是也希望通过换帅来换换运气。

像在竞争最为残酷激烈的英超，一个赛季下课十几个主教练，真不是什么稀奇事。

甚至有的球队，一个赛季就可以换三到四个教练！

而除了成绩因素，有的时候是因为球队内部的理念不和，有更衣室矛盾。

很多时候，一支球队，从管理层到教练组到球员，并非是一条心，每一个人都有各自的利益诉求。

甚至在更衣室里，球员和球员之间的利益诉求也是截然不同的。

而在管理层和球员任何一方，跟主教练出现矛盾的情况下，俱乐部往往出于成本考虑，会做出解雇主教练的决定。

就比如经典的博格巴

“你惹错人了”

……总之呢，跟高层、球员比起来，教练员在一支球队中还真的是个弱势群体。

“在这个时候如果没有人站起来替他说话，那以后要是你我也被搞了，谁会帮我们说话？地位是要靠自己争取的！”

“当他们来抓工会组织者的时候，我没有站出来反对，我想我反正不是工会的人。”

“当他们来抓犹太人的时候，我没有站出来反对，我想我反正不是犹太人。”

“当他们来抓天主教徒的时候，我没有站出来反对，我想我反正不是天主教徒。”

“后来，当他们来抓我的时候，已经没有人能站出来为我说话了。”

当阿尔特塔听到潘毅说起这段着名的，德国神父马丁于波士顿犹太人屠杀纪念碑上书的话时，勐地抬起了头，一脸崇拜的神情看着潘毅。

格局啊！

这就是作为世界第一教练的格局！

不仅仅是为了自己和自己球队思考，而是站在了整个行业的山顶！

潘毅会第一个跟巴黎圣日耳曼开战，就是因为他是足球教练的代表，他需要为整个职业教练行业的利益发声，争取教练们的权益！

想明白了这一层，在阿尔特塔的心目中，潘毅的形象陡然又高大了几分。