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第701章 何雨柱敲诈老恩师（第1页）

时代在发展，而日子也是越过越好。

这波时代发展的红利，自然是让有心人吃的盆满钵满。

当然，也不是没问题。

突然某天大家发现，自己卖出去的价格，竟然买不回原材料了。

价格～闯关要开始了。

时间太久，何雨柱已经忘了那玩意具体是什么时候开始的了。

不过那玩意对于何家旗下的几家公司，影响并不大。

一方面是何氏集团游戏机产业，VCD产业目前是以出口为主。

何氏集团原材料还是外面采购比较多，特别是一些小的零件，以现在国内的普通制造业，根本就没法生产。

而那些高端制造，也不是何雨柱他们能拥有的。

何况上面跟地方上，也是会为了出口的何氏集团在原材料供给上倾斜一些。

所以这一段时间的市场紧张跟何氏集团关系真心不大。

但也不是一点影响没有，何氏集团手底下几万人，大家都要吃饭的。

每一家每一户，都是成缸成盆的往家里运着酱油跟醋。

都在传着过几天，马上各种物价要翻倍涨。

这里面就涉及到一个问题，物价上涨了，工资咋办？

虽然何氏集团的工人们，工资本就比外面的集体工人们高出不少。

但不代表遇到这种情况大家就不紧张。

这段时间，何氏的事情一件跟着一件，就没个松劲的时候。

小日子的事情还没解决，然后自家这边真的后院起火了。

还是那句话，何氏集团的工资已经比外面高出了许多。

像是现在，集体企业的工人，平均工资也不过六七十，一般正常的中年工人大概是八十到一百出头。

而何氏集团，薪资范围已经早早的到了一百八到两百左右。

这是说的普通工人，而不是拿着何雨柱的工资跟某个普通工人平均算下来的。

像是刘光福，他自己都认为自己是个废人了。

但在五福家电看大门，每个月基础工资也有120出头。

再加上刘光福值班的加班费夜班费，也有一百六了。

关键五福家电虽然是私营企业，但基础的福利制度却是跟集体看平。

当然这个说的是住房以及食堂等福利，其他的，暂时来说就算何雨柱想实行，但也没单位愿意配合。

别的不说，现在的医疗，何氏集团虽然也有定点的合作医院。

但跟集体的待遇也是比不上的。

集体只要拿着工作证过去，其他就基本上由单位办了。

而何氏集团也不敢，也没有这个待遇。

这里面就有一个人性的问题。

还是拿刘光福举例，他在五福家电上班，如果他有点什么伤风感冒什么的，何雨柱愿意报销医药费。

而刘光福家人呢？