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第135章 发热期一起来了（第1页）

她们之间，有着一种熟悉又陌生的微妙感。

陆知夏冷眼看着她，听她说起海京森华的工作。

沈晚清的意思明确，她不同意陆知夏离职。

非要离职的话，至少要把手里所有的工作都完成。

所谓善始善终，沈晚清的要求并不过分。

往日话痨的陆知夏，今天惜字如金，她几乎保持最初的姿势，靠着窗子偏头看单膝下跪的沈晚清。

沈晚清给她承诺，后续顾砚明、翟青杉和沈梦熹都会配合她的工作。

包括沈晚清自己，也会配合她的工作。

“有任何让你顾虑的，你都可以告诉我。”

沈晚清的眼底有红血丝，但眸光沉静，她的冷漠似乎没有对沈晚清产生伤害。

“所以，你可以回来继续工作么？”

沈晚清垂眸，想了想，说：“就到年底，你给我时间，即便找个新助理也没那么快。”

沈晚清的语气和往常无异，她没有求人的态度，也没示弱的意思。

她甚至说，她今日所说的，都是公司章程内的，她希望陆知夏能有契约精神。

当然，她说，她也会遵守契约精神。

沈晚清再次抬眸时，陆知夏又闭上眼睛了，不知是睡着了，还是不想理她。

她能说的都说了，沈晚清站起身，轻声道：“你这次算工伤，公司会进行赔偿，你好好养好，14号我在机场等你，一起去总部开会。”

沈晚清走了，陆知夏听着脚步声渐远，她睁开眼，无神地盯着虚空。

一切，似乎都和以往一样，变化的只有她。

很快，陆知夏的手机，接连收到翟青杉、沈梦熹和技术总监的人信息，无一例外都是说会好好配合。

临近傍晚，顾砚明也给她发了信息，写着：私人恩怨私下算，别影响项目。

顾砚明最开始确实只想捞笔钱，大概弄弄，成了更好，不成就推卸责任给其他人。

不过如沈晚清所说，他父母远比他在意项目，他也不得不重视。

温婉是在晚上九点多给陆知夏发的信息，写着：陆知夏，有情绪可以和我说，身体好了，别影响工作。

所有人突然间都哄着她来，陆知夏讥笑，她一个也没回。

早知现在，当初为何不能好好搞？陆知夏这会儿想起，她还没给神秘邮箱写邮件。

她同样提交离职申请，并表示，连日来她负责别的项目，压根不了解沈晚清的工作，她的存在也没有必要了。

让她没想到的是，她刚发过去，邮件就被对方驳回，不同意她离职。

陆知夏正打算再写一封邮件，随手神秘邮箱又发来一封信邮件，正文写的，都是她离职会带来的后果，高昂的违约金，让陆知夏一时没看清是多少个0。

当然，这和她的工资和奖金成正比，守约拿得多，违约付出更多。

总部对她的要求，和沈晚清今天说的主旨相似，她需要完成所有任务进行交接，才能予以离职。

陆知夏靠在窗边，闭着眼睛梳理工作。

其实沈晚清和总部都没说错，她对个人有情绪，但不能影响工作。

她在手里列出手里的工

作，就业通项目，陪同沈晚清参加全球大会，熬到沈晚清找到新助理。

三项工作，也不难。

至于神秘邮箱需要她做的，和之前一样，在离开之前，将沈晚清的所有动向发送到邮箱。

额外的要求，作为沈总的助理，她要尽职尽责，不能因为其他工作影响本职。