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第1940章（第1页）

第1940章整改措施

陈总下意识就否认道：“没有，谁说的，哪有的事……”

刘锐道：“我不反对任人唯亲，前提是你的亲友有本事！”

“要是没本事，你只是让他进公司混饭吃，那我就要拿你是问！”

陈总听得战战兢兢，一个劲的否认道：“没有，我从来不干那种事，真的……”

刘锐冷冷地道：“我现在给你一个机会，你承认了没事！”

“可要是事后让我查出来，我直接开了你！”

陈总又是羞惭又是窘迫，一张脸变成了茄子色。

“我问你话呐！”

刘锐怒喝道。

陈总赶忙点头道：“是……有……有这事，我错了刘总……”

刘锐举步朝楼梯走去，道：“你跟我回公司！”

很快，二人一前一后赶回了华佑地产。

陈总一走进楼内，腿肚子就开始转筋，等跟着刘锐走进总经理办公室，更是吓得面无血色、手足无措。

“我要一下开了你，你肯定不服。

好，我现在让你自己说说，你身上都存在什么问题。

说得好我还能留下你，剖析不深刻你就直接给我滚蛋！”

刘锐坐进办公室里，脸色难看的瞪着陈总说道。

陈总一脸哭相，辩解道：“刘总，我平时主要忙业务，对于纪律管理没怎么上心……”

刘锐截口道：“你还给我找借口？身为一把手，你连员工纪律都管不好，你还能管什么？”

“你马上去人力办辞职，不用等交接，立马走人！”

陈总大吃一惊，叫道：“我错了刘总，我马上改，我这就改，我回去就加强纪律管理……”

刘锐道：“用不着，我们公司什么都缺，就是不缺人，滚！”

陈总哀求道：“刘总，您就再给我一个机会吧……”

刘锐没理他，拨分机号给席妃然：“召集在家的副总和人力办主管开会，你也要去！”

打完这个电话，刘锐直接奔了会议室。

陈总欲哭无泪，却也无可奈何，步履沉重的走向人力办。

几分钟后，会议开始了。

刘锐先向与会人员讲了自己刚才私访的结果。

王兴达、徐阳等人都很震惊，纷纷表示了不满与谴责。

刘锐随后直接作出决定，要人力办从自家旗下建筑公司考察选拔各级优秀副职，取代填充到原龙翔集团旗下的建筑公司的管理层里去。

这一招也就是俗称的“掺沙子”

，但刘锐目的不是破坏原龙翔建筑公司的员工团结，而是希望在有效改观他们工作作风的同时，提高干部职工们的综合素质。

接着，刘锐又把原龙翔集团旗下的子公司与各单位，平均分配到了四位副总头上，要他们平时加强监管、定期考察。

这虽然是个苦差事，但也无形中增加了四位副总的权力，因此他们四人答应得还都很爽快。

最后，刘锐又要求席妃然的行政办成立督导检查小组，对原龙翔集团旗下各单位进行为期三个月、连续不断的督导检查，采取人为干预方式，促进提高员工们的工作作风与态度。

这三个手段施行下去，刘锐觉得应该能从根子上解决问题了。

相信三个月后，原龙翔集团旗下各单位应该能够改头换面、焕然一新了。

就算还及不上华佑地产各一线单位，应该也差不了太多。