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她和简明两个人的父母都不在申城，还都在山城有工作，总不能把工作辞了过来给她带孩子。

至于简惠春和宁文山就更不用说了，别说人家也有工作，就是没工作，人家也只是姑姑姑父，已经对他们够好了，带孩子什么的肯定不现实。

简明还以为老婆是担心请不到产假：“你们公司产假很难请？”

“那倒不是，根据国家规定，该怎么放怎么放。”

蔡舒书对宁家众人也已经很习惯了，没什么遮遮掩掩，直接说道，“我就是担心上哪儿找个靠谱的保姆，等我产假休完上班了，保姆要帮我们带孩子，起码得带到孩子上幼儿园。”

她其实考虑过生完孩子之后把工作辞了，专职在家带孩子，偶尔在网上接个零工这样，但是想来想去，她还是觉得工作也很重要。

姑且不论这几年是她的事业上升期，就算她不考虑职业前途，在家带几年孩子，等回去上班的时候，公司肯定没有她的位置，她的知识储备也会跟不上时代。

“哦，这个简单。

我们公司有宝宝屋，专门照顾几个月大到托儿所前小宝宝的。

你们上班的时候把孩子送过来，下班过来接，晚上就辛苦一点自己带。”

宁乐意想着自家公司的新楼刚买下地，估计等造好搬迁还得有几年，就说，“你们抓紧生。

现在我们公司距离小书姐的公司也近。

中午还能过来看个娃。”

宁乐意除了往家带各种玩具，以及和玩具差不多的家具家电之外，平时在家不怎么谈论公司的事情。

宝宝屋的事情，别说简明和蔡舒书了，就是宁文山也不知道。

现在宁乐意这么一说，小夫妻俩还在激动消化，宁文山就先开口：“那你不是在公司里还开了个小托班？”

“差不多吧。”

宁乐意说起这个事情忍不住笑，“我本来想着我们公司年轻女员工多，等宝宝屋弄好后，发现带宝宝来上班的宝爸数量差不多。”

说白了，结婚生娃是大部分适龄青年要经历的事情，需求是很客观的。

宁乐意看向姜易云：“你之前不是说卓逸也弄？”

姜易云叹息：“我们公司男多女少，年轻女性更少，提出来反对的意见很大。”

他没说自己还被上头的一些老头子怼了，说他搞这个就是学老国营厂，搞了宝宝屋，接下来是不是要搞子弟学校，完了生老病死一起弄？

这对企业来说是多么大的拖累，得花多少钱？

归根结底还是钱的问题。

宁乐意眉毛一扬就明白了：“舍不得钱呗。”

对他来说，钱不钱的不是问题，问题是责任。

毕竟那么小的小宝宝，别说出什么意外，有点头疼脑热的小毛病再正常不过。

宝爸宝妈要是再碰上个不讲理的，宝宝屋分分钟要黄，这也是他不愿意接收公司外部员工子女的原因。

毕竟人家花了钱，还不靠他吃饭，行事肯定更加无所顾忌。

别说有事了，没事找事的人还少么？

但对于卓逸的高层来说，他们自己是没有这方面需求的。

他们赚的钱有多有少，肯定不愁请保姆带孩子。

至于员工有没有这方面的困扰，跟他们又没什么关系？

这个做不了，大不了换一个。

可以节省的运营成本，为什么要增加？

姜易云也没办法。

他这几年的重心还是放在产品研发方面，对于集团内部的掌控力度还是稍显弱了点。

他外公基本做壁上观，对他的决策不支持也不反对，就看他自己的能力。

只是他再有能力又怎么样？

他毕竟只有一个人，这辈子连加班都不想。