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第55章 奇奇怪怪的新规生活需要点调味剂（第1页）

这一觉睡得很爽。

比在家里的时候睡得更舒坦。

这是绝大多数，宿醉后的员工们的心声。

昨晚上的晚宴还历历在目。

今日回想起来，多少人恨不得找个地缝钻进去。

实在是太羞人了。

那种中二之魂爆发的畅快感，虽然在那一刻脱口而出时特别的爽。

尤其是好几个大胆的女生，在舞台上表演结束后，向李云直接告白时，把李云震惊当场的记忆。

让她们害羞得躲在被窝里，都不敢出宿舍去吃饭了。

昨晚上的心声吐露过后。

他们忽然发现，心中对人生意义感觉迷茫的自己，这一刻忽然有了奋斗的动力。

员工宿舍楼，忽然传出一阵阵国粹声。

只因他们看见他们的老板，此时正在生活区广场上挥洒着汗水，迎着朝阳艰难的奔跑。

虽然气喘如牛，虽然汗如雨下。

但他却在一步步的朝着目标奔跑着。

或许是感染到了他们吧，也或许是想着跟老板一起锻炼锻炼身体也不错。

他们带着或多或少的复杂目的，悄悄咪咪的摸到他身后。

不知不觉中，生活区广场上，出现了一条长长的龙。

李云喘着粗气，边跑边翻白眼。

心中不断吐槽狗系统的良苦用心。

【新任务已生成】【任务目标：作为一名成功人士，又是无数员工的大老板，你得做出榜样，为员工们的身体健康着想，请带领他们积极参加跑步锻炼，每日参与跑步锻炼的员工，最低100名，即可获得长期奖励】【任务奖励：每天每位跟着你跑步锻炼的员工，奖励100健康资金（此任务为长期任务，不可强制任何员工参与）】“得，您还怪好的嘞，为啥您的善良，让我跟着遭罪啊？我想睡懒觉啊系统！”

然而系统收到却并不回复。

李云翻着白眼，累得跟死狗似的，大口喘着粗气。

总算是熬到了100个员工的保底健康资金补贴奖励的李云，双手扶着膝盖，撅着屁股快速恢复着体力。

不少看热闹的员工，笑嘻嘻的拿出了手机，将他的囧样拍了下来。

然后制作成照片，送到了工厂宣传部。

就这样，李云撅屁股的照片，水灵灵的出现在了公司文化墙上。

……下午开会时，李云恶狠狠的在会议室上，喷洒着自己的口水。

宣扬着所谓的狼性文化。

公司新规，他和萧芸商量了一上午。

总算是有了个新的章程。

1、公司管理层：所有管理层实行淘汰制，也不是说直接就开除什么的，而是在每个月订单产能最低的后三名，将被发配到公司旗下各个奶茶店，进行为期一周的线下门店实习。

实习目的只有一个，了解顾客的口味，倾听顾客的心声，了解顾客想要的活动等等。

2、举报制度：全工厂所有员工，都有举报线上管理的权利，经过中高层管理核实信息后，线上管理将会被惩罚，惩罚内容为：每日晨跑5公里，恶劣天气除外，持续一个月。

当然，你也可以拒绝，选择辞职就是了，反正有的是人盯着管理层的位置。

3、培训制度：若是有员工希望能够通过公司的考核，前往公司各个经营项目中实习，并且取得一定成绩，即可破例获得管理层的资格，并且在接下来的两个月时间里，达到一定的考核标准水平。