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第37章 工作中的机遇与危机（第3页）

李然说：“我还找了一些相关的行业报告，你有时间也可以看看，说不定能找到更多的灵感。”

杨瑶感激地说：“谢谢你，亲爱的。

你为我做了这么多。”

李然笑着说：“这都是我应该做的。

你为了这个家努力工作，我也要为你分担压力。”

李然主动承担起更多的家务，让杨瑶有更多的时间和精力投入到项目中。

每天早早起床准备营养丰富的早餐，确保孩子们吃得饱饱的，然后送孩子们去幼儿园。

下班后，他第一时间去接孩子们回家，准备可口的晚餐。

他还会抽出时间辅导孩子们做作业、陪他们玩耍，让孩子们感受到满满的关爱。

李然还会经常给杨瑶发信息鼓励她，“老婆，你是最棒的，加油！

家里一切都好，你安心工作。”

在做这些事情的时候，李然心里充满了责任感，他知道自己现在是杨瑶最坚实的后盾。

他时常想，杨瑶为了这个家付出了很多，自己一定要让她没有后顾之忧。

看着杨瑶每天那么辛苦，他既心疼又敬佩，他相信杨瑶一定能够克服困难，完成这个项目。

在这个过程中，杨瑶也得到了领导的支持和鼓励。

领导对她说：“杨瑶，我相信你一定能带领团队完成这个项目。

有什么困难随时跟我说。”

杨瑶感激地说道：“谢谢领导的信任，我们一定会努力的。”

而李然这边，工作的变动也逐渐明朗起来。

他所在的部门要进行重组，一些人可能会被调到其他部门，甚至可能会面临裁员的风险。

李然心里很忐忑，他不知道自己的未来会怎样。

他和杨瑶商量着应对之策。

“老婆，如果我被裁员了怎么办？”

杨瑶握住他的手，“别担心，就算真的发生了，我们也能一起面对。

我们还有存款，而且我相信你的能力，你一定能找到新的工作。”

李然开始积极行动起来。

他更新自己的简历，在网上搜索各种招聘信息，还主动联系以前的同事和朋友，打听有没有合适的工作机会。

他利用业余时间学习新的技能，提升自己的竞争力。

同时，他也保持乐观的心态，相信自己一定能够度过这个难关。

“我不能坐以待毙，得为我们的家庭做好准备。”

孩子们也似乎感受到了父母的担忧，他们用自己的方式给父母带来温暖。

小男孩会给李然递上一杯水，“爸爸，喝水。”

第二个女宝宝会给杨瑶一个拥抱，“妈妈，别不开心。”

在这个艰难的时期，杨瑶和李然更加珍惜家庭的温暖。

他们知道，无论工作上遇到多大的困难，只要有家人的支持，他们就能坚持下去。