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第62章（第1页）

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“我相信你在一审，作为被告，你没有请律师对吧，现在市面上的传媒公司阴阳合同，我处理过很多，老手的传媒公司，就是吓唬你这样不懂法的，签约一批主播，十年，二十年，合同，耗着你们，只为了违约金。”

池墨耀手中匕首松动几分，“你是谁？”

“安州荣欣科技法务部，丁文杰，我将无偿作为您的援助律师，不收取任何费用。”

一身职业装，白衬衫，半身裙，上前甩去名片和合同，“这是我们的雇佣合同，后续你有任何的问题，诉求，我们还可以沟通。”

举起录音笔，“看见了吗，我手上拿着的是录音笔，录音在甲乙双方，都知晓的情况下，是可以作为证据，提供给法院，这就意味着，后续，我没有为你提供本次案件的法律服务，你可以告我。”

池墨耀明显被说中，不知为何，又镶入几分颈部的匕首，“我！”

“我凭什么相信你！”

“你能保证，打官司，我会赢吗？”

丁文杰和许清对视。

许清在给出一个肯定眼神后。

丁文杰再上前一步，拿出公文包的一个文件，甩过去，“在这之前，我已经提前了解了，你的案子，《安州高级人民法院关于受理星途传媒起诉员工视频运营岗位池墨耀合同期间违法提出离职案件》，主要败诉原因为，你并不了解劳动法。”

“并且你在前期的庭前和解，上诉，全程没有雇佣律师，这是你的个人原因失误根据《中华人民共和国劳动合同法》第十二条，劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。”

“第十三条，固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。

用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同，这说明，你签署的合同，是合法的，所以法院才会判你败诉，并且赔偿六千万。”

“但我告诉你，将下拉，你该上诉的是，《劳动合同法》也明确规定了作为劳动者的合同解除权，即劳动者提前一个月通知用人单位，就可以无条件解除双方的劳动合同，现在明白了吗，你是自由的，任何劳动人都是自由的。”

“这是我为你草拟的，关于《安州高级人民法院关于受理星途传媒起诉员工视频运营岗位池墨耀合同期间违法提出离职案件》，上诉书，重点就是我国法律规定，任何劳动人，都享有符合法律规定的，离职自由。”

郑队稍稍放心，骨传导耳机，“医生急救队，收到回复。”

“医生急救队，收到，随时准备救助。”

“准备救助。”

池墨耀向后退几步，逼急了，又愤怒踩了几脚，“少他妈蒙我！”

“你们就是想要我下来，案子我咨询过很多律师，他们都说没有赢得概率，你凭什么能赢。”

郑队小声，“救助暂停。”