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第620章 劝人学法千刀万剐（第3页）

当然，人家要是做的好，做的到位呢，你们也不要抠门，该奖励就奖励。”

“重赏之下，必有勇夫，我就不信她们还能这么麻木不仁，不把卫生问题当回事！

先把卫生和健康搞好了，然后再严格按照我给你们的那些食品安全手册施工。”

“这样一来，问题就差不多全都解决了。

最后，最后的最后，咱们再建设出来一套完善的卫生监测制度，一套质量管理体系.”

“两套管理办法齐头並进，两手都要抓，两手都硬！

要真是能做到这种程度，不说高枕无忧吧。

至少，咱们也可以放心不少。

这就省事了！”

別说，你还真別说。

看似繁琐的不行的食品安全体系被西门浪抽丝剥茧的这么一分析，想要真正贯彻落实下来，它还真不是什么难事。

既然都不是什么难事了，对四九城世界还有这么多肉眼可见，数都数不清楚的好处。

那还说啥了？

直接从源头抓起，从各个罐头厂、冷藏库、冷冻厂建成的时候就开始狠抓唄！

还有西门浪提出的那套奖惩机制

“不能单对员工们搞奖惩机制，各管理人员，一样得接受严格的考核！

考核不过，主动离职！

三条腿的蛤蟆难找，挤破头皮想进入这里当管理层的人多的是！”

“反正不缺人，尤其不缺这个当官的！

既然如此，那就按最严格的標准来！

也让工友们知道咱们確实是一视同仁的，也能抚慰一下工友们可能会出现的不满的情绪。”

还真是。

“刚才只顾著工友们了，倒是把他们给落下了。

这可不行，这確实得严格要求起来！”

至於这些人会不会有怨言

对此，老罗表示。

“就是有，那也得给我憋著！

我不管他们是什么渠道过来的，背后又站著谁。

既然来了，那就得按照我的规矩办！

不然，老子非得跟他们背后的人好好说道说道不可！

不行就比拼比拼拳脚，看看到底谁的拳头硬！”

比谁的拳头硬？

听到这话，西门浪立马上上下下打量了一下老罗。

见老罗这五大三粗的样，等閒三五个人，根本不可能近得了他的身。

西门浪放心了。

当然，主要还是老罗的上级让西门浪感到安心。

有著几位大神在这镇著，谁敢乱来你试试看，你就看办不办你就行了！

当然，以上的这些也就只是个可能而已，还是可能性非常小的一种可能。