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第4章（第1页）

一年半前，宋牧得知自己即将给一位年仅27岁的女性安全总监当助理。

那感觉，天塌了一半。

抱着一丝希望，宋牧日日祈祷这位安全总监是个说一不二雷厉风行的冷酷大女主，最好能压得住老资格斗得过地头蛇。

然而一见面，另一半的天也塌了。

唐如心这人一眼傻白甜。

宋牧想着人不可貌相，可多看几眼后依旧觉得这就是个照书长的大家闺秀。

性格温婉做事低调，说起话来慢条斯理细声细气。

公司任何级别的会议都是非点名不吭声，吭声也言简意赅只说重点，一点高管气场没有。

当时的宋牧已经联系了猎头公司，辞职报告都写好了。

唐如心这种傻白甜是绝对坐不稳安全总监的位置的。

他甚至对她的任职起过不太礼貌的猜测，是不是公司哪位大佬的亲戚或小三啊？当然，这想法一冒头就被他自己否定了。

若是裙带关系上来的，绝不可能把她放在这么容易“死”

的位置上，钱多事少的清闲岗位更合适。

宋牧不是没打听过她的背景，而是实在打听不出来。

hr只说她是总经理特招过来的，一来就任职第二梯队的高管，所以履历的保密级别很高，除了人事总监没人看过唐如心的档案。

这说法宋牧持怀疑态度。

总经理只比部门总监高半级，怎么会有招聘部门总监的权利，最多能做个内推。

而总经理推人能推给谁？总不能推给和安全总监平级的人事总监吧。

这么一想，唐如心十有八九和董事会有关系。

但这样一来又回到最初那个不合理的猜测，既然有关系为什么要做安全总监？销售总监、人事总监，哪怕财务总监，都比安全总监来得安全。

宋牧想不通，只能一边等着猎头消息一边看戏，他想看看这位傻白甜能不能撑过半年。

打脸来得很快。

唐如心不仅撑过了半年，还在半年内完成了宋牧所谓的压住老资格和斗倒地头蛇。

而第一个被她压制的，就是宋牧。

宋牧庆幸自己是个好人，在初来乍到的唐如心面前态度恭敬恪守本分，除了把自己简历挂去猎头公司以外，他没做任何对不起她的事——想跳个槽而已，算什么大罪呢？

所以唐如心只是将他多年前写给某位同事——如今已是人事总监夫人的情书，p了个最近的日期，打印出来放他办公桌上了。

不是大事，甚至对于打算跳槽的他来说，根本不算事。

脸而已，不要就不要呗，最多给他找下家增添点阻力，断不了他后路。

然而这是让宋牧明白了三件事。

其一，唐如心不是傻白甜，甚至不能算个好人——她阴险、卑鄙、不择手段。

其二，她早已看出他要走，证明她有见微知著的洞察力，轻易不会被欺瞒。

其三，唐如心既然去挖了他的黑料，必然不会只找到这么点东西，不过拿捏着无伤大雅的分寸，没有将他最无法见光的东西亮出来，既给她自己留了退路，又给他留了台阶。