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第34章 苦一苦下属骂名我来担（第2页）

“这类秘书本身相当于半个领导，工作核心特点之一就是‘领导睡哪她睡哪’，没办法随时跟随在领导身边，最快速度协助领导处理业务的人，是很难担任大公司秘书工作的。”

“所以我爸才选择男秘书啊。”

“是，但和聪明人一大堆的体制内不同，企业里真正适合秘书岗的人没你想的那么多，尤其‘领导睡哪她睡哪’的要求，就注定了一旦领导与秘书性别不同，就一定会让一些人脑子里堆满黄色废料。”

“所以呢？”

“若是曲苒苒有男友，不用考虑的，她男友那边会对工作产生质疑是必然的。”

“是这样。”

“你没少看本子，【无能的丈夫】的段子都快被玩烂了，可见在哪个国家这种关系都会让人浮想联翩，而一旦秘书和其恋人之间因此事矛盾激化，就很可能会给领导埋下一个潜在地雷。”

杜忘川了然地点了点头。

虚假的地雷女在黄漫。

真实的地雷女在秘书。

多少老板们那是一炸一个不吱声，由此引发家庭动荡的都不在少数。

虽然确实有部分老板玩的很花，但又不是每个秘书颜值都上佳。

事实上，很多因秘书和爆雷的老板里，很多人栽的很冤。

异性领导和秘书关系的复杂性天生摆在那里，几乎不可避免。

哪怕不考虑有恋人会影响秘书工作效率这一前提，仅仅考虑到可能暴雷，很多大公司都会要求秘书岗不得恋爱。

就算是实在招不到人，到底要求，也希望对方已经结婚生小孩。

久而久之，这规则就成了秘书岗里秘而不宣的规则。

杜忘川也大概理解了陆承洲的想法。

“你很看好对方潜力？”

“不是看好不看好的问题。”

陆承洲淡淡地说，“要是能将她牢牢绑定在我战车上，我能用她用到死。”

陆承洲没说的是，诚然，业界招秘书的潜规则是减少风险和更方便压榨秘书。

但……

现实里也同样有不少单身老板和单身秘书走到一块，成为业界佳话的同样也不少。

走这条路的，最终踏入婚姻殿堂的不在少数。

双方之间关系都很干净，那最终就算真走到了滚床单的地步，还被爆出来了，反而好公关得很。

一纸结婚证就够了。

当晚，陆承洲接到越洋电话。

哥伦比亚音乐部门的负责人语气恭敬：“陆先生，《Closer》录制团队已就位，Halsey女士希望尽快确定录制和MV拍摄时间。”

陆承洲愣住：“等等，MV是怎么回事？”

对方比他更惊讶：“不是您这边安排的吗？”