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第594章（第2页）

我记得罗总讲过类似的课，他将股东比作皇帝，董事长比作丞相，子公司比作六部，倘若皇帝要护住自己的权益，最好丞相和尚书全部兼任，否则就有失控的风险，这也是皇权相权为什么争斗，县官现管的本质区别。

很显然，皇帝再能干也不可能掰成八瓣用，这时候该怎么办，罗总没讲，他只是通俗点想让大家知道公司岗位的意思，并不是教大家创业。

但现在嘛，罗总的动作倒是很清晰的教学，子公司经营放松，集团的审计、薪酬、考核委员会加强，不仅罗总担纲主抓，袁总田总尽皆在内，还从外面特别是香江聘请专业人员。

目的就是一层链接一层，任何岗位，任何职工，都不能脱离公司章程胡乱行事，包括轮岗调岗也是响应这项策略。

一来，公司的高级管理层不能只专精一项，产研销都有涉猎，各种市场都了解最好，眼界开阔，行事才有章法。

二来，免得分公司或者事业部成为一家之言，江分本来就有大量没在总部呆过的新聘职工，还有不少张总旧识，再干几年，他不想犯错，人家也得要他犯错，出现这种情况，罗总跟张总见面怎么说话？

饮品部也一样，总监升了总经理，副总监就接**监，空出来的副总监再由市场兼项目副主管接任，那不成烧煤球，一块接着一块，外人还能挤进来？有志之士，可不得跟刘明希黄杰学习，去前线战斗，磨炼自己的能耐，立下功劳。

我没他们那么大的野心，但得认可这个规矩，饮品部生产总监分量太足，我不想取代别人，也会有优秀的人想取代我，只能咬牙拼一拼。”

“可惜了。”

范兴宗忽道。

“什么可惜？”

周旺没听明白。

“江城大学要做在职MBA班，企业职工可以业余去学，学出来就是硕士学历，还能接触到行业精英，罗总说了，集团高管都能去学，只要通得过入学联考，一应费用公司报销。

若你还在陈清，再怎么都能试一试。”

“哈哈，我又不打算跳槽，要这个学历和行业精英做什么？学真本事，还得千锤百炼实践中学，不是上几天课考几次试就行的。”

“还是有区别的……算了。”

“别算了。”

周旺看着范兴宗，就像一个充满智慧的老者关爱他的后辈，“不就是想说履历镀金和跳槽，有利于升职加薪嘛。”

“不错。

不管觉得青食压力大，竞争强度高，随时可能被淘汰，还是想快速实现自我价值，拿到较高薪水，这都是很好的方法。”

“你是在试探我，还是真觉得将青云当跳板，公费上学后跳槽没什么关系？”

范兴宗僵住，尴尬地望向窗外，缓了缓道：“我是玉阑人，如果真要选择一家企业干一辈子的话，青云是最好的选择，无论薪资水平，还是落户城市，它都有这个实力。”

“是你有这个实力。”

“我是指青云的就业选择评级很高。

作为食品制造业，追求品牌的长期建设和产品质量的一致性，意味着不会轻易裁员，有大方普适的利润分享计划，意味着薪资水平同行业不差。

这样的情况下，还要弃它而去，要么真的不合适，要么心比天高，想自己当老板。”

“不对。”

周旺摇头道，“青食不合适，可以打报告集团转岗，安安稳稳的青云农业，冒险激烈的青云创业，不管老老实实干活，还是当老板，都有实现的途径。”

范兴宗笑了：“你还是太年轻，完全不懂生物充满多样性，很多人未必怀着坏心思来青云，也未必真觉得青云不好，可机缘到了，就是要走。”

“那他为什么要来？”

周旺撇了撇嘴，“吃饱撑的。”

“哇，这原因可比为什么要走还复杂，要走就是呆着不舒服，想换个环境，想来可能是久慕青云大名，来追星看西洋景，可能是家人介绍，不得不来，还有可能单纯需要就业，青云又能匹配就答应了。”

范兴宗打个响指：“好比婚姻，离婚就是日子过不下去，铁心要分开，谁都拦不住，但结婚真可能稀里糊涂，年纪到了抵抗不住，父母包办半推半就，双方相看王八绿豆……”

周旺鼓掌道：“不愧是文化人，说起道理一套一套，怪不得能后来居上，比学杨总他们都飞得高。”

“你说这话我很不爱听，能者上庸者下，什么时候只看资历，看了资历要不要看出身？你们都是带艺投师，半路出家，我可是青云第一批校招储干，舍弃工作分配，没毕业就给青云服务……”

“我说错了，向你道歉。”

周旺抵不住范兴宗火力全开，双手合十连连告饶，他算是明白，范副总裁虽然英才俊杰，能力一等一的厉害，可这心里还是有结，谁讲先后之别就是惹他穿小鞋。

第852章别着急，慢慢来

他们来时正是盛夏时节，阳光如金海，草原流碧涛，微风拂过，带足草木和牛羊的气息，范兴宗随口问道：“什么感受？”

周旺略微停顿，道：“敕勒歌。”