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第125章 内部优化 共同体机制完善（第1页）

星盟纪元100年，共生巨城核心行政厅的圆形会议室内，淡蓝色的共生纹路沿着墙壁蜿蜒流转，将十二面全息投影屏连成一个完整的闭环。

屏幕上跳动着密密麻麻的数据流，从资源分配效率到文明纠纷调解时长，从技术共享转化率到星际探索事故率，每一项数据都清晰地标注着红色的“待优化”

字样。

弗拉基尔坐在主位上，指尖轻轻敲击着桌面，目光扫过在座的三十位来自不同文明的行政官，他的声音透过共生纹路的共振，清晰地传入每个人的耳中。

“各位，‘宇宙种子计划’已经落幕三个月了。”

“我们成功将一百颗星盟之树植入原始星球，也成功将共生理念传播到了猎户座星云带的十二个星域。”

“但这份成绩单的背后，是二十三次资源调配失误，是十七起文明纠纷调解超时，是九次技术共享权限冲突。”

他抬手一点，其中一面投影屏上立刻跳出一段视频，画面中，泽洛斯文明的勘探舰与奥莱文明的监测舰在第73号种子星球上空对峙，双方舰炮对准彼此，舰桥内的船员们脸色铁青，争吵声几乎要冲破屏幕。

“这是上个月发生在第73号星球的冲突。”

“泽洛斯文明认为自己拥有该星球的资源开采权，奥莱文明则坚持自己的监测权优先，双方僵持了七个恒星时，差点引发武装冲突。”

“最终，仲裁委员会花了整整三天，才拿出一个双方都能接受的解决方案。”

弗拉基尔的目光变得锐利起来，他看向坐在左侧的泽洛斯文明行政官凯尔，又看向右侧的奥莱文明行政官薇拉。

“凯尔行政官，薇拉行政官，我想问问你们，这样的效率，真的能支撑起一个横跨百域的共生共同体吗？”

凯尔的脸色微微泛红，他站起身，微微躬身。

“弗拉基尔阁下，泽洛斯文明对此事深表歉意。”

“但我们的诉求并非没有道理，第73号星球的能源矿脉是泽洛斯勘探舰首先发现的，按照‘先到先得’的旧秩序，开采权本就该属于我们。”

薇拉立刻反驳，她的声音清脆而坚定。

“‘先到先得’是弱肉强食的丛林法则，不是共生共同体的秩序！”

“第73号星球是种子计划的重要观测点，奥莱文明的监测设备早已部署到位，泽洛斯的勘探舰贸然闯入，已经干扰了我们的监测工作！”

两人的争执瞬间点燃了会议室的火药味，其他文明的行政官们也纷纷加入战局，有的支持泽洛斯，有的站在奥莱一边，还有的则在抱怨仲裁委员会的调解流程太过繁琐，浪费了太多时间和精力。

嘈杂的声音在会议室内回荡，弗拉基尔却没有立刻制止，他只是静静地看着眼前的一切，眼底泛起一丝无奈。

他知道，这些争执的背后，是旧秩序与新共生理念的碰撞，是不同文明利益诉求的冲突，更是共同体机制尚未完善的必然结果。

一、机制漏洞的全面梳理争吵持续了半个恒星时，才在弗拉基尔的抬手示意下渐渐平息。

他调出一份厚厚的《共同体机制漏洞报告》，投影在会议室内的中央上空。

“各位，我知道你们的诉求都有各自的道理。”

“但问题的根源，不在于谁对谁错，而在于我们的机制，还存在着太多的漏洞。”

他指向报告中的第一条，字体瞬间放大。

“第一，资源分配机制模糊。”

“目前的资源分配，只考虑了文明的投入占比，却忽略了星球的生态保护需求、原始族群的生存权益，以及不同文明的发展阶段差异。”

“泽洛斯文明需要能源矿脉发展星际航行技术，奥莱文明需要观测点研究星盟之树的生长规律，而第73号星球的原生族群，还需要一片未被污染的栖息地。”

“我们的机制，没有给出一个兼顾三方利益的分配方案。”

弗拉基尔的话音刚落，佐伊文明的行政官琪拉立刻点头附和。

“弗拉基尔阁下说得没错！”

“上个月，我们佐伊文明在第41号冰原星球培育星盟之树时，就遇到了同样的问题。”

“布尔文明的生态改造舰为了提高培育效率，擅自抽取了星球的地下水源，导致当地原生冰原狼的栖息地大面积萎缩，族群数量锐减了三成。”

“我们向仲裁委员会投诉，却因为机制中没有‘原生族群权益保护’的相关条款，迟迟得不到解决。”

布尔文明的行政官戈恩脸色一僵，他想要反驳，却被弗拉基尔的下一句话打断。

“第二，纠纷调解机制效率低下。”