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第64章（第1页）

所以火爆弹的缺点跟它的有点一样突出，性质不稳定，容易爆炸。

刚尝试将赤晶矿粉末与火药配比制成炮弹时，萝拉就因为一个小小的意外炸毁了连带她家在内的两栋木屋。

好在萝拉做试验的时候是白天，她的邻居去工厂上班了，不然，萝拉八成会成为一个反面例子。

虽然现在她已经是了。

好在因为贡献突出，且没有危害到他人，领地并没有对萝拉做出实质性惩罚，只是将此事做了一个全民公告，对萝拉进行了通报批评，同时提醒其余领民，禁止在居民区的人群聚集的地方进行此类活动。

至于炸毁木屋的损失，自然由领地承担。

萝拉与她的邻居现已搬进了新的居民区。

并且，由于火爆弹的威力过大，导致其与普通的火炮也不匹配，使用时不仅炮弹本身容易自爆，更容易将装配它的火炮炸毁。

因此，真正想要将火爆弹运用在军事上，不仅需要时间改良火爆弹本身的配比，还需要设计出与火爆弹相匹配的大炮。

只能说，时间还短，尚需努力。

至于火爆弹的发明者萝拉，乔灼信守承诺，当天就授予了萝拉厂长一职，并让领地迅速组织建筑队建设新的工厂——火爆弹厂。

有了萝拉开的好头，一时间，领地又重现了第一次工厂狂潮的盛况。

拥有创造力的人永远不少，问题是当权者是否能够将这些人都挖掘出来。

自从当上领主之后，乔灼可以说是求贤若渴。

但是，人只有一双眼睛，任她再厉害，也没有办法一眼看出一个人有什么能力、天赋。

即使是领主系统，也只能查看领民已经显化的天赋。

但像这种从来没有接触过的事情，领民哪来的天赋能显化？

想通了这一点，乔灼也不苦恼怎么招揽人才了，干脆就从已有的领民中筛选。

只要基数够大，就一定能够挑选出自己想要的人才！

所以，只要领地要干个什么事，乔灼马上就发布个全民公告，让感兴趣的领民都能参与进来。

这么做的最大好处就是，总有有天赋的人会站出来，而只要有人站出来，乔灼的要做的事就办成了一半！

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作者有话说：终于把这伙人送走了～

第61章

无舌部落事件目前已经告一段落，但乔灼心里清楚，等到那群人成功回到无舌部落，就是他们卷土重来的时候。

虽然乔灼也派了人在半路上下手，但这只能延缓他们攻打桃花源的脚步，并不能在根源上解决问题。

想要在根本上解决无舌部落乃至类似事件，最关键的还是要将桃花源的自身实力提升起来。

好在神谕大陆的交通建设不咋地，想要去哪纯靠走，最多也就是骑个四只脚的不知名野兽，等无舌部落的人回到领地，再从领地带兵来到桃花源，怎么着也得几个月后了。

何况打仗肯定是要做准备的，乔灼也是吃准了这一点，才只在路上阻拦了他们一下。

一切都是为了领地的发展。

当然，能不打仗是最好的，毕竟按照其他领民说的，这仗打了一次就会有第二次。

但乔灼也深知，战争是不可避免的，哪怕她想要低调，“领主争霸赛”

也不可能允许任何一个领地在这场由世界意识举办的赛事中独善其身。

领主们唯一能做的事就是，努力发展自己的领地，尽力让自己在这场赛事中获得胜利。

在号召领地全民创新创造的同时，乔灼也没有闲着。

领地的领民每天都在增多，而领地已经有段时间都没有升级过了，领主系统发布的任务进度也一度停滞。

乔灼是个喜欢未雨绸缪的人，为防领地人数增多，而领地的粮食、面积却不足以支撑领民生活，乔灼重新将工作重心放到了领地升级之上。

当然，这是她的工作重心。

领地的工作重心还是没变的，依旧是工业变革，也可以说是产业、军事转型升级。

有好东西不用，那才是傻子！