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第73章 亡羊补牢（第1页）

第73章亡羊补牢

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董事会后第二天，工作组人员全部到位，赖峰在办公室组织工作组成员开了工作动员会。

工作组每人拿到了一份张新阳写的调研提纲。

侯国华、邓雅洁、朱宏伟、张子健、马俊杰都是行家，略略翻了几页，已经知道了这份提纲的分量和含金量。

王一飞和林笑业务还不娴熟，但看到眼前的这份提纲，不由得佩服起了张新阳的工作能力。

赖峰见众人都很严肃地翻着提纲，就问道：“诸位，怎么样，有什么意见建议没有？”

侯国华摘下了老花镜，揉了一下眼睛说：“非常全面，非常系统，我没有意见。”

其他人听侯国华说的和自己想的基本一致，也就一起附和道，我们和侯工的看法一致，没有意见。

赖峰继续说：“好，没意见咱们就按照这个提纲去调研。

我强调几点，一是务必要如实调研，你们都是专家，也是领导干部，这是基本素质，基本底线，所以调研的数据务必要真实准确。

二是务必要守规矩，这也是关书记反复强调的，任何违反规定的事情，一律不准碰，各位要互相提醒，相互监督。

三是务必要服从指挥，我是工作组组长，张新阳是副组长。

我在这儿宣布一下纪律，除重大事项和重大问题外，其他事宜由张新阳全权负责，各位务必要服从命令，谁要不服从张新阳的安排，别怪我赖峰翻脸不认人。

同时，张新阳也要虚心接受各位的建议，大家都是专家，相互交流探讨，也是一个学习提高的过程。”

赖峰见众人都在频频点头，又接着说：“提纲上已经标明各个部门的分工了，我再强调一下。

朱部负责与人事、工资、预算相关的事项，邓工负责与成本、经营、财务、税务相关事项，你俩的工作互补；侯工负责与技术、标准、制度相关的事项，子健负责与安全、设备相关的事项，你俩的工作互补。

我要强调的是，工作互补的关键就是要解决交叉结合部的问题。

新阳和老马负责法律事务、生产保障、发展规划等方面的事项。

一飞配合侯工和张工分析梳理数据，小林配合你们朱部长和邓工分析梳理数据。

我们所有的基础调研工作必须一个星期内完成。

完成后新阳总执笔，老马、一飞、小林各负其责，其他人根据情况补充调研数据，一周内必须完成报告。”

说到这儿，赖峰双手抱拳，向大家拱手说道：“时间紧，任务重，我在这儿拜托大家了。”

众人听赖峰安排得有理有据，柔中带刚，恩威并用，不约而同地感叹道，赖峰就是赖峰，这种分分钟就能把工作安排得井井有条、滴水不漏的能力，就是所谓的领导能力。

于是众人纷纷表态：“一定会尽全力去工作，一定交一份高质量、高水平的报告。”

赖峰再次谢过大家，对张新阳说：“好，多的也就不说了，车我已经安排好了，大家准备一下，一会儿就出发。

新阳你对万顺焦化厂轻车熟路，一定要和杜天沟通协调好，安排好大家的办公住宿饮食，遇到困难随时给我打电话，我等你们的好消息。”

张新阳忽然有一种出征前的使命感，他嗖地站了起来，庄重地看着赖峰，斩钉截铁地说：“新阳绝不辜负董事会和赖总的信任，保证完成任务。”

赖峰见张新阳笔直地站着，不禁又想到了他们在云南农场战天斗地的岁月。

那次，领了任务出发前，他们几个知青也是这样向队长告别的，但那次离开之后，许多人再没有回来。

想着那些死去的兄弟，赖峰的眼睛有些模糊了，他拍拍张新阳的肩膀说：“好，出发吧。”

半个小时以后，工作组人员陆续走出了办公室，拿着相关资料，先后上了单位的商务车。