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借题发挥的幽默是对话中的彩蛋（第1页）

借题发挥的幽默，是对话中的彩蛋

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借题发挥法，顾名思义，就是借现场的人、事、物甚至对方的语言为题，加以发挥、阐述，诠释出全新的思想来，从而制造幽默。

德国科学家亚历山大·冯·汉保尔特访问美国总统杰弗逊的时候，看见他书房里的一张报纸，上面刊载了对他攻击辱骂的言论。

“为什么让这种诽谤言论在报上发表呢？”

汉保尔特拿起那张报纸说，“这家胆大妄为的报社为什么不查禁？或者对该报的编辑加以惩罚？”

“把报纸放进你的口袋里吧，先生，”

杰弗逊笑嘻嘻地回答说，“万一有人怀疑我们是否有新闻自由，你可以把这张报纸给他们看看，并且告诉他们你是在什么地方找到它的。”

上面故事中杰弗逊接过对方的话题，把它与“新闻自由”

联系起来，令人拍案叫绝。

借题发挥常能让人巧妙地达到自己的目的，尤其在某些场合，它比直言其事更显得委婉曲折。

在日常生活中，有些场合，有的话不宜直截了当地说，这时巧用借题发挥，会起到意想不到的效果。

下面我们就一起来看看台湾著名主持人于美人是怎么借题发挥的吧。

一次，电视台老板要找我谈有关酬劳的问题。

当然，我的目标就是

加薪，但是我不知道要如何开口。

我很想鼓起勇气直截了当地跟老板说：“我要加薪！”

但是我才刚进入电视圈不久，如果讲得这么直接，会不会太过分呢？

为了这次薪资谈判，我挣扎了好多天，始终想不出该如何向老板开口。

到了谈判的那天，我的脑袋还是一片空白，怎么办呢？只好见招拆招！

薪资谈判的那天下午，我与这位电视台老板相约在某家五星级饭店的餐厅喝下午茶。

我们聊了很多，但是却没有半句话跟加薪有关。

眼见这场下午茶就要结束了，我的内心开始焦虑起来。

正好这家餐厅里有位漂亮的女服务生正在为客人续杯。

当她朝我走来，礼貌地问我：“于小姐，请问你要加茶还是加咖啡呢？”

于是，我福至心灵地大声对女服务生说：“可以加薪吗？”

老板听到我那委婉至极的真心话之后，大笑了三分钟。

按照以往“大笑三分钟，好事自然多”

的经验，我相信马上就会有好事发生。

果然，老板笑完之后，立即同意给我加薪！