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第二章|Chapter 2 精力管理得越好人生层次越高 01 你的精力管理能力决定你的人生层次（第1页）

第二章|Chapter2精力管理得越好，人生层次越高01你的精力管理能力，决定你的人生层次

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你的精力管理能力，决定你的人生层次：精力管理得越好，人生层次越高。

那么，怎样才能合理、高效、科学地管理你的精力呢？

做好七个方面，就能让你每天都精力饱满，身体条件总是处于良好状态。

这七个方面分别是：学会借力；在重要的事情上花精力；用对梦想的渴求让自己拥有饱满的精力；做擅长与热爱的事；每天睡一个好觉；吃出充沛的精力；用运动获得精力与健康。

富人无论个人能力有多强，知识有多渊博，技术有多顶级，精力有多充沛，身边都一定会有一个团队，来为这个富人服务。

因为富人知道自己的精力再充沛也是有限的，所以富人需要一个团队来为自己处理一些事务。

说白了，就是借助他人的精力、时间、才华智慧、技能等，来解决自己的各种问题，富人只做对自己来说很重要的事即可。

美国“股神”

沃伦·巴菲特在创业初期时，公司规模一直不大。

公司成员最少的时候甚至还不到20人。

然而，这个不足20人的团队，却为巴菲特带来巨大的财富收益。

因为这些人不但可以帮助巴菲特分析更多更重要的信息，让他从中寻找到获利的机会，更为他带来了广泛的资源与机会。

例如，巴菲特重要的合作伙伴同时也是他生活中的挚友查理·芒格，就为他公司的茁壮成长做出过巨大的贡献。

查理·芒格既谨慎多疑，有时候又很冒险，这些都是巴菲特所不具备的。

正是查理·芒格的谨慎多疑，帮助巴菲特在生意当中少遭受了许多损失；而收购加州最大的糖果公司“喜诗”

糖果则充分体现了查理·芒格的冒险精力。

最终，这笔收购让巴菲特赚了很多钱。

一个成熟的团队可以令资源更加优化，成本获得节约，效益不断提高，让团队拥有者以及团队的成员都减少精力与时间的消耗。

巴菲特不但在股票与数字方面有着超越常人的天赋，在组建和打造一个成熟的团队上也颇有心得。

他年轻时就已经是一个非常擅长组建团队的人。

另外，他从小就对经商很感兴趣，从那时候起就已经开始经营自己的各种事业，一美分一美分地积累着自己的财富，等到他上大学时，他手中已有了几百美元。

这个时候，巴菲特认识了一个很擅长修理机器的朋友。

这个人在经商方面一窍不通，但巴菲特却在这个人的帮助下赚到了自己人生的“第一桶金”

。

在那段时间，巴菲特负责收购破旧的游戏机和报废的汽车回来，他的这位朋友则负责用自己的良好修理技术，将它们修好。