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序言 创意改变命运（第1页）

序言创意改变命运

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《华与华超级符号案例集》是华与华百万创意大奖赛的获奖案例集，从2019年开始，每年出版一本，这是第二本。

不过，2019年第一本叫《华与华百万大奖赛案例集》，今年才改为现名，聚焦到“超级符号”

，因为所有的案例，都是使用超级符号方法。

华与华是超级符号方法的发源地，“超级符号”

也是华与华的产品品牌、学术品牌。

华与华百万创意大奖赛是华与华公司内部的一个营销创意赛事，从2014年开始，每年年底举行，奖励公司当年的优秀案例，总奖金额150万元，第一名奖金100万元，第二名奖金30万元，第三名奖金20万元。

百万创意大奖赛的评价标准有三个：

1.业绩第一，必须要让客户的生意有明显的增长，对品牌有重大的提升。

2.因果明确，必须是找到了真因，找到了战略重心，投入在决胜点上，有一战而定的关键动作。

3.推动行业进步，要对客户的行业有冲击，在行业内

乃至社会上有万众瞩目的影响力。

这三个标准是递进的，首先当然是业绩，要有突出的业绩，这是前提。

但是，客户的业绩不一定跟我们的咨询服务有关系，可能是市场整体景气或风口带来的，可能是客户的其他举措带来的，可能是用钱砸出来的。

而且，投入产出比可能根本不合算，不可持续，甚至还有这种可能——如果没有我们“添乱”

，人家增长还更多呢!又或者，确实是我们的策略创意带来的，但不是我们以为的那样。

成败都找不到真因，总结经验全是误会，这是非常普遍的现象。

所以，必须要因果明确，确实在一定程度上是我们的策略创意带来的，才能获奖。

这是第二条，因果明确。

第三，不能止于业绩和因果，还要对客户的行业有贡献，带来新思想，推动新进步。

所以，评奖标准非常高。

那么，获奖的案例都达到这个标准了吗？这个我“笑而不语”

。

但是，我们又有一个规则，如果我们认为没有任何一个案例达到这个标准，我们就放低标准，也一定要把奖金发出去。

否则，我动不动就“从缺”

，同事们要嘀咕我这个老板耍赖忽悠人，扣着钱不给了。

从2014—2019年，获得第一名百万大奖的案例分别是：

2015年，安全第一（360案例）

2016年，爱干净，住汉庭（汉庭酒店）

2017年，六颗星牌长效肥，轰他一炮管半年（六颗星牌长效肥）

2018年，掌握好食材，原味福建菜（莆田餐厅）