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“可是...宏远要求这个季度项目进度完成到既定目標的80%,我压力好大...”
“压力大是正常的。
走,我带你去见几个人。”
李程开车带曹奕来到元广老城区,走进一家看似普通的茶馆。
包厢里,几位本地的老前辈已经等候多时。
“刘叔、张伯、陈老板,这位就是现在负责女儿节项目的曹奕。”
几位老前辈打量著曹奕,目光中带著审视。
“小姑娘能接下这个摊子,不简单啊。
周薇那丫头做事太绝,把元广市场搞得乌烟瘴气。
你有什么打算?”
曹奕紧张地看了李程一眼,见他鼓励地点头,便鼓起勇气说:“我想先修復和本地供应商的关係,把价格恢復到合理水平,目前已有的店铺不再追求大规模盈利。
重点放在打造女儿节的文化特色上,不做恶性价格竞爭。”
几位老前辈交换著眼神,微微点头。
“有想法是好的。
需要帮忙的地方,儘管开口。
元广的市场,不能由著外人胡来。”
有了本地商界前辈的支持,曹奕的信心增强了不少。
但她很快又遇到了新的难题。
周薇虽然调走了,但她留下的亲信开始在项目里使绊子。
財务报表总是延迟提交,重要会议总有各种理由缺席,供应商的合同谈判也处处设卡。
最棘手的是,宏远总部派来的財务总监明显是周薇的人,对曹奕的每个决策都百般挑剔。
“老板,我真的撑不住了。”
一天深夜,曹奕红著眼睛来找李程:“那个財务总监处处刁难,我连请个保洁都要打三次报告。”
李程沉默片刻,拿出手机拨通了赵致远的电话:“赵总,曹奕这边遇到些困难...对,主要是人事方面的...好,谢谢赵总。”
第二天,宏远总部下发调令,原財务总监调回总部,新任財务总监由赵致远推荐的人接任。
局面逐渐好转。
曹奕在新团队的帮助下,慢慢稳住了项目运营。
她取消了周薇时期的恶性补贴政策,修復与供应商的关係,重点打造起了女儿节文化特色项目。
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