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第96 章 年终奖那点事（第1页）

短短一个下午，张志霖收了五个“档案袋”

，十条烟，再加上政府办每月配发的几条，抽不完，根本抽不完！

小灶吃饭是免费的，住房有公寓，出行有公车，喝酒有公款，每月几千块的工资根本没有“用武之地”

，读书果然能改变命运！

1月20日，永安县召开2012年度综合考核大会，市考核组组长、市委组织部副部长王兵，及考核组全体成员出席会议，县委书记张稳主持会议，县处级以上领导干部，县党政工作部门、群团组织，各乡镇主要负责人参加会议。

会上，王兵就综合考核工作进行了具体安排部署，他强调，开展年度目標责任考核是市委、市政府全面了解各县区和各单位运行情况、领导干部工作实际的重要途径，希望永安县委、县政府实事求是讲成绩，明白透彻讲问题，自觉接受群眾的评议和监督，切实把综合考核工作做好做实。

会上，张稳做了述职报告，县长师博文做了表態发言。

考核组对领导班子及成员进行了考核测评和民主评议，张志霖也是被评议的对象。

张稳特意给他宽心，保证张志霖今年的个人考核是优秀。

作为县委书记，事关个人前途命运，他这点格局还是有的。

根据全县考核工作安排，1月25日，永安县召开年度目標责任考核动员会，组织部长王玉龙安排部署了考核工作。

到了年底，考核是主基调，事关排名和100万奖金，张志霖自然高度重视，专门交代镇长，按照“老套路”

应对考核，该吃的吃、该送的送。

这些“上不得台面”

的事，他作为县级领导，不便参与，直接躲到县政府办公去了。

不过张志霖也没閒著，这几天他一直在县级领导办公室“串门”

，话里话外都是在要名次。

1月28日，考核结束，剩下的就是打分，组织部考核办综合各方面意见，给出各乡镇、各部门综合排名。

懂得人都懂，这就是个讲平衡的过程，排名前三和优秀单位主要是书记、县长的意志。

马上就到腊月二十，今年的工作算彻底结束了。

到了这会，干部们私下討论话题只能是年终奖。

感受到大家的期待，张志霖把镇长李晓明和人大主席梅诗扬叫到办公室，小范围决定该如何发放年终奖。

正应了那句话：大会解决小事，小会解决大事，最重要的事不开会。

等人到齐，张志霖开门见山：“先说说去年的奖金是怎么发的？”

李晓明立刻回应：“书记，去年的標准是这样：书记、镇长6000元，党委委员4000元，镇属七站八所负责人3000元，普通干部2000元，再加上每人一份的米麵油，算下来总开支在24万上下。”

“帐上现在还剩多少资金？”

张志霖又问。

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李晓明脸上露出笑意：“今年光景好过，上次你跟县长要了100万还没动，帐户上还有130来万。”