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22 礼贤下士看重人才（第4页）

现在有钱的就还，没钱的就把债务废除了。

这一下大家尽可以放心。”

在座的人听了，都十分感激田文。

田文听说冯欢把许多借据都烧了，责备他说：“我要你去收债，你不但烧了借据，还买了酒肉请客，这是为何？”

冯欢说：“我是给你废了许多债，但我给你收回了德啊！”

田文听了恍然大悟。

就这样，田文的威望越来越高，连秦楚两国都害怕起来。

他们四处散布谣言，说田文独揽齐国大权，不久要取代齐王。

齐闵王听了，对他产生疑忌，把田文的相国职务罢免了。

田文一下失去权力，三千多名宾客一下子纷纷离去，唯独冯欢留在他身边。

冯欢说：“让我去一趟秦国，我可以让您在齐国重新得到重用。”

冯欢到了秦国，就去拜见秦昭王，说：“大王知道齐国罢免田文的事吧？田文受各国诸侯尊重，如果能请他到秦国来，一定会使秦国的威信大增。

大王千万不要错过这个机会啊！”

秦昭王于是派使者带着厚重的礼物去接田文。

同时，冯欢火速离开，回到齐国见齐闵王，说：“听说秦国带着重金来请田文。

这样的话，齐国的实力就会大大削弱。

我劝大王在秦国使者到来之前，立即起用田文。”

齐闵王也被他说动，恢复了田文相国的职务。

秦国使者听说田文复职的消息，就调头回去了。

礼贤下士是古代明君的一个基本标准。

孟尝君多次处于险境而终能化险为夷，正是其礼贤下士的品德帮了他的忙。

在当今市场经济时代，企业领导者具有这一品德，他的企业将会比别的企业更好地吸引和留住人才，他的企业当然也就会比别的企业发展得更好。

【家长里短说孟子的大智慧】

人才是现今企业能否发展、茁壮的关键。

但要吸引人才，领导者除了要为人才创造出可供其发挥的环境外，更重要的是领导者得要有礼贤下士的风度。

唐朝房玄龄说：“欲崇诸己，先下于人”

。

要是你希望得到众人对自己尊重，你就首先要甘心下风。

这就是礼贤下士的风度。