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第七 身在职场别乱说话（第1页）

第七节身在职场别乱说话

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在职场中，办公室就如同一个小社会，而工作的同事都是这里面的成员。

因此，在职场交际中，要注意一些语言的忌讳，如此，才能与同事、上下级之间相处得融洽。

1．不要过多地把前公司与现在公司进行对比

“这儿比我原来的公司差远了。”

“我原来那个破公司里，从领导到同事就没有一个明白人……”

虽然这或许是事实，但不应直言，与前公司比较是不明智的。

前者让人听了觉得不屑，很可能会被人问到“原先的地方那么好你来这儿干什么呀？”

后者会被同事或领导误认为你在故意拍马屁，但水平并不高，会让人感觉你这个人喜新厌旧，恐怕从这个公司离开你也会说出同样的话。

有一名刚刚上任的销售经理，上任后始终不能摆脱过去公司的“痕迹”

，处处拿过去的公司同现在的公司作比较，动不动就说：“你们这种工作方法不对，我原来的公司都是这样……”

尤其在公司会议上，每次他总要不停地谈到过去公司的状况，“我们过去如何如何”

几乎成了他的口头禅。

终于有一天总经理忍受不住了，当众请他回到“过去”

的公司。

跳槽从某种意义上说是对过去企业的“背叛”

，既然“移情别恋”

，又何必藕断丝连、旧情难忘呢？过去不必留恋，努力面对今天才是最重要的。

这类敏感的语言还有：“我的同学找的工作都比我好”

、要是公司里都是大学生，肯定不会像现在这样没规矩了”

、“真后悔，当初怎么会选了这里”

、“还是原来的工作好呀，现在的工作又累赚得又少”

，等等。

2．不要拿工作开玩笑

“开玩笑”

是我们大家都熟知的一种沟通技巧，玩笑开得恰到好处会使人快乐，引人发笑，能增进人与人之间的感情，还能化解一些不愉快的误会。

办公室本来就是一个严肃和充满压力的地方，若是在工作之余和身边的同事开开玩笑必能活跃工作气氛，缓解压力，让你更受欢迎。

但是要注意，职场中的玩笑要掌握分寸，切忌拿工作开玩笑。

小林与上司的关系很好，经常与上司开些玩笑，常常会说些“臣告退”

这样让人听起来又舒服又有幽默感的话，不管是上司还是同事都喜欢他这种交流风格，大家都说小林过不了多久必然会高升。

有一天，小林陪同上司去一家公司谈一项合作，费了九牛二虎之力，上司终于将对方成功拿下，小林也松了一口气，想找个机会调侃一下，缓解一下气氛，就在最后一刻，双方准备签字盖章时，小林说：“吴总，我们用的公章丢了！”

上司听了，面容失色，小林立刻笑了，大家才意识到这是开玩笑。