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三国有企业与社会的责任（第1页）

三、国有企业与社会的责任

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国有大型企业是社会收益的中坚力量。

它的特殊地位与一般企业相比，既要实现赢利，还要承担比其他企业更多的社会责任。

在我国，国有大型企业是国有经济的骨干和支柱，在支撑、引导和带动经济社会发展，发挥国有经济的控制力、影响力、带动力方面，起着不可替代的作用。

并且，国有大型企业是国家应对突发事件的可靠力量和抵御社会政治风险的重要保证，是中国共产党执政的重要经济基础。

国有大型企业这一特殊地位决定了它与一般企业相比，它在赢利的同时，还要承担更多的社会责任。

那么，国有大型企业该承担哪些社会责任呢？

（1）要建立和履行和谐企业的文化与理念。

这主要包括以下几个方面：一是谋求企业发展与保护资源和生态环境相协调。

与人和社会进步相统一，最大程度地促进企业与员工、与社会、与自然环境和谐统一；二是坚持节约发展、清洁发展、安全发展；三是把向社会、股东、国家奉献更多的经济价值作为企业可持续发展的前提条件；四是把向社会提供更多的优质价廉的产品作为应当履行的企业社会责任；五是把建设环境友好型、资源节约型企业作为企业社会责任的重要内容；六是把安全生产、关爱员工作为企业履行社会责任的重要组成部分；七是把追求与社会共同进步，促进社会主义民主法治、和谐文化建设，支持社会建设和公益事业，作为企业社会责任的重要一环。

（2）培育和提高企业“责任竞争力”

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在履行此项社会责任时，主要从以下几个渠道入手：第一，实施企业社会责任战略，把对社会和环境的关注融入到企业经营主流，即融入到企业战略、组织结构和日常运营中，谋求经济、社会和环境三重效益。

第二，建立责任管理体系，把履行企业社会责任纳入企业全面管理体系，在决策的制定和实施中，充分考虑企业对社会和环境的影响，在对利润的追求和利益相关者之间求得平衡。

第三，建立与社会利益相关者的沟通联系渠道。

第四，把企业优势与履行社会责任相结合。

在依靠专业领域的技术优势、经营管理优势、人才优势等解决相关的社会问题同时，降低企业成本，塑造企业和品牌形象，改善竞争环境。

第五，实施出口导向和国际化经营的企业，特别是劳动密集型企业，应积极参与供应链的竞争，熟悉、践行包含企业社会责任的新的国际竞争范式，提高国际竞争力。

（3）切实维护员工的合法权益和正当利益。