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八谈精神（第7页）

的气概，勇于直面风险考验，对于应该完成的任务，顶着压力也要干，对于应该攻克的关口，冒着风险也要拼；敢于承担大事、棘手的事、得罪人的事，在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬，在难题面前敢闯敢试、敢为人先，在失误面前敢于担责、积极改正。

有舍才有得。

领导干部正确处理“舍与得”

的关系，面对“有所失”

时，能够跳出个人局限，以“辛苦我一个，幸福无数人”

的价值取向，俯身当“牛”

，为群众“拉犁耕田”

。

要舍得时间、精力、辛苦、情感，把有利于发展的事当作分内的事、当作自己的事、当作家里的事，将时间更多地放在加快发展上，将精力更多地放在破解难题上，将功夫更多地花在狠抓落实上，将情感更多地用在以自己的辛苦指数换来群众的幸福指数上。

要舍得吃亏，舍小利取大义、舍小家为大家，只要是群众期盼的事情，哪怕千难万险，也要勇往直前；只要有利于群众的事，哪怕千方百计，也要矢志不渝。

经验是经验，教训也是经验。

经验固然可贵，但教训更值得汲取。

错误的价值就在于能让人们从中汲取到有益的教训。

面对错误，关键在于如何处理，如果在发现错误后还置若罔闻、“破罐子破摔”

，只会在错误的道路上越滑越远；若是积极地改正错误，则能使“错事”

转危为安。

领导干部要以直面失误的坦**胸怀，不退缩、不推诿、不躲闪，勇于正视错误，勇于担当责任，积极主动地去改正错误，把改正错误、总结教训作为成长进步的阶梯。

放下包袱，轻装上阵。

列宁曾说：“只有什么事也不干的人才不会犯错误。”

在改革创新的实践中，犯错误在所难免。

在工作中，探索性失误和无意性过失不必心有介怀，而要坚持有错必纠、有过必改，对失误错误及时采取补救措施，吸取教训，改进提高。

要摒弃求全责备、“一旦有污点，永世不得翻身”

的错误观念，支持大胆干、大胆闯，鼓励敢担当、敢作为，让锐意进取者放下包袱，轻装上阵。

路虽远行则将至，事虽难做则必成。

荀子云：“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”

事物总在不断向前发展，当量变积累到一定程度时就会发生质变。

领导干部要做起而行之的行动者，不做坐而论道的清谈客，强调实干、注重落实，一环紧着一环扣、一锤接着一锤敲、一步接着一步走，坚持不懈抓下去，积小胜为大胜，一笔一画描绘好新时代改革发展新画卷。

成功始于行动。

千里之行，始于足下。

中国共产党披荆斩棘、筚路蓝缕，成为当今世界第一大执政党，靠的是一代又一代中国共产党人共同的努力。

“千忙万忙，不抓落实就是瞎忙；千招万招，不能落实就是空招；千条万条，不去落实就是白条。”

领导干部要只争朝夕、不负韶华，一心一意谋实事、扑下身子抓落实，该办的事要坚决办，能办的事要马上办，难办的事要想方设法办，用行动诠释人民公仆的深刻内涵，用行动谱写人生的华章。

世上无难事，只要肯登攀。

《愚公移山》有言：“子子孙孙无穷匮也，而山不加增，何苦而不平？”

愚公精神告诉我们，只要有决心，千仞高山可移平。

领导干部遇见困难，要立下愚公移山志，一步一个脚印，稳扎稳打，勇于担当，务求实效，切实把工作落到实处。

对待每一项工作都要做到“滴水穿石”