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§陆兆禧（第1页）

§陆兆禧

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陆兆禧不属于马云的创业团队，也不属于海归精英，他学的是酒店管理，曾经做过酒店服务生。

从“端盘子”

一路走来，不可谓不艰辛。

可天降大任于斯人，必先劳其筋骨，苦其心志。

马云要辞去阿里巴巴集团的首席执行官的消息早已传开，至于谁是继任者，坊间传闻很多，最终还是马云一封任命邮件揭开了最后的谜底。

到底是互联网企业，公司的高管任命也是用电子邮件来完成的，这比红头文件更加时尚，效率也更高。

尤其是阿里巴巴、尤其是马云的电子邮件。

他是这样说的：“陆兆禧和我共同工作了13年，他对新生事物的欣赏和学习能力，对关键问题的判断和决断力以及强大的执行力令人印象深刻，更重要的是，在阿里巴巴集团13年的经历造就了他乐观且坚忍不拔的毅力和对小企业、消费者的忠诚和感恩。

我深信他会在大家的支持和帮助下，带领阿里巴巴集团在商业生态建设上创造更大的奇迹。”

1988年仲夏时节，美丽的西子湖畔，马云走出杭州师范学院，他的前方是杭州电子科技学院。

凭借自己优异的英语成绩和学生会主席的名头，他被聘为该学院的大学教师。

当时，他无论如何也想不到，相距千里之遥的南国羊城有一名少年刚刚走进考场，大学还是他的青春梦。

那个少年就是陆兆禧！

很有意思，鬼使神差，这位后来成为国际化大公司总裁的年轻人竟然忘了看化学试卷最后一页。

整整一页题他没做，高考的成绩可想而知。

可就是这样，他竟然没落榜，只不过第一志愿不成，没有学成建筑，进了酒店管理系。

也就是说想当一个城市美容师不成，反而去灯红酒绿的场所为他人服务。

毕业后，他就到一个四星级酒店做了一名服务生。

于是，这位“行伍”

出身的总裁就有了服务生到大堂经理到客户经理再到餐厅经理的经历。

不能不说，服务业打造了陆兆禧的性格：为人温和，行事勤勉稳重。

这一性格的养成，使他极少与人争执，能够综合、包容、接受各方面的人。

他有极强的亲和力，有广泛的人缘，在马云离开主管位置的时候，陆兆禧的确是阿里巴巴公司内部所有人都能够接受的一名新总裁。

但这决不影响他对新生事物的接受力、对关键问题的准确判断力、对上级决策的贯彻力。

这三点是马云对他的评价，他也当之无愧。

当初他离开酒店，于1997年到一个网络通信公司做了销售经理。

基本上算是跳槽改行，完全开始从事一个陌生的产业。

他抛开了酒店，只剩下了管理。

但这天下，估计管理是通用的。

管人、管钱、管物，大概这就是管理学的一致内容。

陆兆禧在销售经理的岗位上干得不错，对于电子行业初有接触并入门。

1999年有人介绍让他去见见马云！

那时的阿里巴巴正是初创，马云手下全是班长和排长，急需一些更高级的管理人才。

可陆兆禧的背景并不显赫：一不是名牌大学，更不是海归；二也不是什么网络高手，电子行业也就是刚刚入门。