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第51章 人才缺口（第1页）

北疆通航的办公室里烟雾缭绕，陈望盯着桌上堆积如山的文件，感觉太阳穴突突直跳。

张大山像个困兽似的在屋里踱来踱去，皮鞋踩得地板咚咚响，每一步都踏在陈望紧绷的神经上。

“望哥，再不派人过去，老毛子怕是要掀桌子了！”

张大山猛地停下脚步，双手撑在桌上，额头上全是汗珠，“伊万昨天在电话里都快哭出来了，说他们那边等着咱们的人去调试设备，现在全靠几个半吊子翻译在那儿比划，进度慢得像蜗牛爬！”

李秀兰端着一杯刚沏好的茶走进来，轻轻放在陈望面前：“深浦那边也催得紧，林保生说厂房都快建好了，就等着咱们的管理团队过去。

还有虹港，阿强昨天发来电报，说接了个大单子，但他一个人实在盯不过来。”

陈望没说话，端起茶杯吹了吹热气。

茶水太烫，他呲牙咧嘴地又放下杯子，这个略显狼狈的动作让屋里紧张的气氛稍微缓和了些。

他揉了揉眉心，苦笑道：“咱们现在就像个吹得太大的气球，看着风光，其实薄得很，随时可能‘嘭’的一声——”

他做了个爆炸的手势，引得众人都皱起了眉头。

雷钢靠在门框上，冷不丁插了句：“要我说，实在不行我去苏联那边盯着。

打架我在行，管理嘛边学边干呗。”

这话把大家都逗乐了。

张大山拍着大腿笑道：“得了吧老雷，让你去管老毛子，怕是三天就得打起来！

到时候不是你去管理工厂，是去拆工厂的！”

说笑归说笑，问题还得解决。

陈望把几个核心人员都叫到办公室，连远在省城的孙卫东也被紧急召了回来。

小小的办公室里挤满了人，烟灰缸很快就堆成了小山。

“咱们现在最缺的是三种人，”

陈望掰着手指头数，“一种是懂国际规矩的，能在虹港、苏联那边吃得开的；一种是懂技术的，能把工厂运转起来的；还有一种是咱们自己培养的，知根知底的。”

孙卫东推了推眼镜，慢条斯理地说：“我在省城倒是认识几个刚退休的老工程师，都是国营大厂退下来的，技术没得说，就是不知道愿不愿意来咱们这民营企业。”

“愿意来的，待遇从优！”

陈望一拍桌子，“房子、票子、孩子的工作，只要他们开口，咱们尽量满足。

这些老师傅都是宝贝，一个能顶十个！”

李秀兰一边记录一边提醒：“不过这事儿得悄悄的来，别搞得动静太大，免得有人说咱们挖社会主义墙角。”

“这话说的，”

张大山不以为然，“人家都退休了，发挥余热怎么了？再说了，咱们给的工资，那叫一个公道！”

说干就干。

没过几天，孙卫东就带着一位姓王的老工程师来了。

王工以前是省机械厂的总工，退休后在家闲着没事干，被孙卫东说动了心。

“我这把老骨头，还能派上用场？”

王工说话带着浓重的东北口音，笑起来满脸褶子。

他穿着一身洗得发白的中山装，手里拎着个旧皮包，看起来朴实无华。

陈望亲自带着王工在合作社转了一圈，又去看了正在建设的机械加工厂。

老爷子越看眼睛越亮，最后站在一台刚从苏联运来的机床前，激动得手都在抖：“这设备，这工艺我在图纸上见过，没想到真能摸到实物！

这辈子值了！”