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第17章 新培育方案（第1页）

抱着小火龙走出对战馆，陈砚直奔服务站。

王大叔看到小火龙背上的灼伤，赶紧拿出冷却膏和消炎喷雾：“这孩子够拼的，后背都燎起泡了。”

他一边给小火龙处理伤口，一边念叨：“实战课哪能这么拼命？你呀，就是太犟。”

陈砚没说话，只是轻轻按着小火龙的头，不让它因为疼痛乱动。

小家伙很乖，疼得浑身发抖，却没叫一声，只是用尾巴轻轻勾着陈砚的手指，像是在寻求安慰。

【状态：背部灼伤处理中，能量核心效率回升至42】【忠诚度：48（依赖感增强）】“行了，这几天别做剧烈训练，也别用技能战斗了，让伤口好好养着。”

王大叔把药膏递给陈砚，又塞给他一小袋莓莓果，“泡水给它喝，降降火。”

“谢谢大叔。”

陈砚付了钱，抱着小火龙回家。

路上，他买了些柔软的纱布，打算给小火龙做个简易的防护垫，避免伤口碰到恒温箱。

下午，陈砚准时去了王老师的办公室。

办公室里放着几个书架，摆满了宝可梦培育和对战的书籍，墙上挂着一张巨大的“宝可梦属性克制表”

，活像小学老师办公室挂着的的乘法口诀。

王老师正对着一份文件写写画画，看到他进来，指了指对面的椅子：“坐。”

陈砚坐下，怀里的小火龙探出头，好奇地打量着办公室，尾巴上的火苗轻轻晃动。

“今天上午的对战，你打得很好。”

王老师放下笔，拿起桌子上的保温杯，漫不经心的拧开瓶盖，吹了吹飘散出来的热气，“尤其是最后那一下反击，时机抓得很准。”

“侥幸而已。”

陈砚谦虚道。

“不是侥幸，是战术意识。”

王老师抿了一口热水，摇摇头，“你知道自己的小火龙弱点在哪，也知道怎么利用场地优势，这比单纯的力量重要得多。”

他顿了顿，话锋一转：“但你也该清楚，光靠战术弥补不了硬实力的差距。

李哲的小火龙资质摆在那里，而且还没产生羁绊，所以你才可以取胜，再给它半年时间，你的小火龙就算完全康复，也未必能赢。”

陈砚点头：“我知道。

但我没想过要赢过谁，只想让它健康地活下去，能正常参与训练就行。”

“这份心态很好。”

王老师赞许道，“但作为你的老师，我想给你一个机会。”

他从抽屉里拿出一个信封：“这是联盟‘潜力培育计划’的申请表。

这个计划针对的是‘特殊培育案例’，只要通过审核，就能获得联盟提供的培育资源，包括专业的医疗设备、稀有树果和培育专家的指导。”

陈砚愣住了：“您是说……”

“你的小火龙就是最好的‘特殊案例’。”

王老师把信封推给他，“联盟虽然判定它‘无培养价值’，但你用一个月的时间证明了，后天培育能创造奇迹。

如果能把它的治疗过程整理成案例，不仅能帮你获得资源，还能改变很多人对‘低潜力宝可梦’的偏见。”

陈砚看着信封，心跳有些加速。

联盟的资源意味着什么，他比谁都清楚——专业的神经修复仪、高纯度的神经髓鞘蛋白、免费的医疗咨询……这些能让小火龙的治疗少走至少一半的弯路。