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第九章可算计（第6页）

我需要一个理由。

一个合情合理、无法拒绝的理由。

我决定先接触鹂。

白倩的新饲养员。

既然李主任说她温和，也许能成为……某种程度上的盟友？至少，不是敌人。

我找了个借口，以“了解05号训练恢复情况，为19号制定心理支持方案提供参考”

为由，申请了跨部门交流。

申请批了。

看来我最近的“听话”

，确实让我的信用分回升了一些。

见到鹂是在C-5区的观察室。

她是个三十岁左右的女性，长相普通，但眼神很柔和，说话时声音很轻，像怕惊扰什么。

“鸢博士，你好。”

她和我握手，“李主任跟我提过你，说你对青少年心理很有研究。”

“只是做过一些观察。”

我说，“05号现在怎么样？”

“好多了。”

鹂透过观察窗，看向训练室里的白倩，“刚接手的时候，她几乎不说话，不吃饭，不配合任何训练。

现在至少愿意沟通了，训练也开始慢慢恢复。”

“你是怎么做到的？”

“没什么特别的，就是耐心。”

鹂说，“她需要时间，我就给她时间。

她不想说话，我就不逼她。

她训练累了，我就让她休息。

让她知道，我和她不是对立的，我们的目标可以是一致的——让她好过一点。”

简单。

但在这个地方，能做到的人不多。

大多数饲养员把实验体当成需要“驯服”

的野兽，用恐惧和疼痛建立权威。

鹂的方式，几乎是异类。

“你不怕上面说你效率低吗？”

我问。

“怕。”

鹂笑了笑，笑容有点苦，“但我觉得，让人活着，比让人服从更重要。

05号之前被逼到差点死掉，我不想再看到她那样。”

她的话很直白，也很危险。

在这个强调“效率”

和“控制”

的系统里，说“活着比服从重要”