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第136章 平级（第4页）

“事忙完了?”

他问。

“都安排好了，暂时没什么事。”

“嗯。”

陈万年点点头，“卫健委那边呢?工作还顺利吧?”

“刚上手，还在熟悉阶段。”

“不着急，慢慢来。”

陈万年拿起茶壶，亲自给他倒了一杯茶。

“你还年轻，有的是时间。

现在这个位置，关键是把基础打牢，不要想着一步登天。”

这番话，听着是长辈的教诲。

沈学明知道，这是陈万年在点拨他。

也是在考校他。

很快，晚餐准备好了。

菜肴摆了满满一桌。

饭桌上，气氛比上次要轻松得多。

陈万年不再只是闲聊，而是开始问具体的问题。

“学明，你怎么看现在基层医疗资源下沉的问题?我看报告上说，很多地方的乡镇卫生院，设备是配齐了，但留不住人，尤其是高水平的医生。”

这个问题很尖锐，直指当前医疗改革的痛点。

沈学明放下筷子，思考了一下。

“陈总，我觉得，问题的根源不在于下不去，而在于留不住。”

“哦?怎么说?”

陈万年来了兴趣。

“留不住，是因为待遇和发展空间的问题。

这些是老生常谈了，但一直没解决好。”

“还有就是基层医生的晋升渠道。

一个优秀的年轻医生，在乡镇干一辈子，最多也就是个院长。

这对人才没有吸引力。”

“所以，我的想法是，能不能搞一个旋转门机制。”