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第398章 完成角色转换（第1页）

全省党建工作座谈会开了一整天。

唐建科坐在第三排，认真听，认真记。

邻市市委副书记老韩坐在旁边，递过来一张纸条。

“中午一起吃饭？交流交流。”

唐建科点头。

中午在省委食堂小包间，五六个人围坐一桌。

除了老韩，还有省直机关工委副书记、两个地市的组织部长。

“唐书记，你们市那个党建示范社区，搞得不错。”

老韩说，“我们专门去学习过。”

“还在探索阶段。”

唐建科谦虚道。

“别谦虚。”

省直机关工委副书记老李说，“能把党建和社区治理结合得那么好，不容易。”

他夹了口菜：“现在很多地方，党建是党建，工作是工作，两张皮。

你们解决了这个问题。”

“主要是基层同志的创造。”

唐建科说，“我们就是总结推广。”

“总结推广也是本事。”

一个组织部长说，“很多经验出在基层，但上面看不到，推广不开。”

大家聊得很投机。

吃完饭回会场，老韩跟唐建科并肩走。

“唐书记，有个事想请教。”

“您说。”

“你们市那个‘府院联动’化解烂尾楼的机制，能不能借鉴到党建工作中？”

老韩问，“我们市也有历史遗留问题，涉及多个部门，推不动。”

唐建科想了想。

“可以试试。”

他说，“关键是建立协调机制，明确牵头单位，压实责任。”

“具体怎么操作？”

“成立专班，定期调度，通报进度。”

唐建科说，“党建方面的问题，可以参照这个思路。”

老韩点头：“有道理。

回头我试试。”

下午的会议是分组讨论。

唐建科被分在第三组，组长是省委组织部副部长。

讨论主题是“党建引领基层治理”

。

轮到唐建科发言时，他讲了三个案例。

锦绣家园的党建联建，农场的党员带头，示范社区的红色物业。

“党建不是虚的，要融入具体工作。”