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第53章（第1页）

具体说了什么，他也忘记了，好像是发生在他国一刚入学。

这时大和内心涌现一股冲动，非要搞清楚他说过什么。

他不记得没关系，但有个人肯定知道。

大和拿出手机，找到一个电话号码，拨了过去。

“嘟嘟嘟—”

“喂，这里是小林。”

大和道：“大林，是我大和。”

“大和？怎么了，突然打电话过来？”

大和直切主题，“大林，你还记得我们国一的约定吗？”

“啊，约定？”

大和：“你也忘记了？”

“怎么可能，不就是国一一起去参观网球部训练时说的么，带领青学一起走进全国大赛。”

果然他还记得。

这时小林的声音再次从手机里传来，“等下，你刚刚说也？”

“大和难道你…”

“喂喂喂，抱歉，我这里信号突然不是很好，先挂了啊。”

“大…”

“嘟——”

大和干脆利落挂掉电话。

注视着前方亮起的路灯，大和想起埴之冢羊的话。

脸上露出无奈的笑。

呀嘞呀嘞，真是没想到有一天他会被一个学妹开导。

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作者有话说：埴之冢羊：青学网球部部长带头违反部规，不知道要跑多少圈？

小剧场2：听到自家经理要离开，大和脑海只有：完，天要塌了。

回到家，左思右想下，决定绝对不能让手冢离开网球部。

大和的决定

三天后，大和部长找上埴之冢羊，跟她说了自己的决定，同时希望之后她能够说服手冢来参加部活。

埴之冢羊：“可以哦。”

说实话，大和的表现远远超乎她的期待。

她本以为他只会做出让一年级生参加校内选拔的决定，没想到他比她想的更有魄力。

大和决定提议采用以积分制为主，锦标赛为辅的混合选拔模式。

建立基础积分制度，将日常部内练习赛胜利，对外比赛胜利以及内部训练表现都计入积分，建立积分榜。

同时保留部内每月一次的校内选拔赛，采用小组循环赛和淘汰赛形式。

按照之前的积分榜对全体部员进行分组，将顶尖选手分入不同的组，小组内进行循环比赛，每组的前两名晋级下一个阶段的淘汰赛。

八名选手进行淘汰赛，最后按名次给予不同的积分奖励。

最后将所有人的日常积分和比赛积分纳入总积分榜进行排名，前八名作为正选。

这个方法建立了日常、长期的评分制度，可以衡量部员的综合实力、稳定性和努力程度，又有校内选拔赛这样定期、短期的比赛方法，考验部员的临场发挥和高压环境下的爆发。

不仅全面评估了部员的能力，减少了偶然性，还可以持续激励部员，而且排名动态透明。

看来他是参考了现在职业网球atp和wta排名制度。