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第41章 论敲门砖的重要性（第3页）

但有了才华这个標籤后，那就是个有潜力、有能力的年轻人。

在没有任何可拿的出手的成绩面前，这至少是个敲门砖。

有了这块敲门砖，谈合作就是能更让人放心。

谢柏和柯杰的反应中就能体现出这点。

就像是有一个好的文凭，即便没有工作经验，也能进入一些非常好的公司。

因为有了好的文凭，就能让用人单位更信任。

这就是敲门砖的重要性啊！

敲门砖真是无时无刻都需要。

他忍不住感慨。

......

从律师事务所离开时，陆杰另拿了两个一式两份的合伙协议。

一个给钟沐晴，一个给孙波。

他准备分钟沐晴5%股份的投资份额，也算作这段时间给钟沐晴的回报了。

当然，这前提是钟沐晴愿意和他一起入股卡夫卡，如果不愿意便算了。

5%的股份大约需要5万的股本，他知道钟沐晴能出这笔钱。

而另外他便准备给孙波2%的股份。

作为前世今生最好的兄弟，有好处他肯定得想著点对方。

虽说再过俩年、孙波家里拆迁后，也就不差钱了。

但家里的钱，和自己赚到的钱毕竟是不一样的。

钟沐晴和孙波的股份合计7%，这也是他最终拿了27%股份的原因。

他拿出7%再分出去这事他和谢柏也说了，本身这7%便是从他这27%中做的切分，股份又很少，谢柏自然是没有任何意见的。

看了眼时间，到了中午，陆杰知道这个时候一般是钟沐晴休息的时间，他便给了钟沐晴电话。

“合伙投资卡夫卡？好啊！”

钟沐晴很痛快，痛快的让陆杰有些觉得听错了。

这连需要多少钱都没问就同意了啊？

他想继续介绍下投资卡夫卡的细节，但刚准备说话、便听到似乎教练找她有事。

“先不说啦，教练找我有点事......”

“今天下午我结束的早，四点女人街见。”