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第四十四章 玛丽的合同（第3页）

“缝合的地方很正常。”

玛丽回答，“只是动作幅度大时还会有牵扯感，不影响正常活动。”

她走到办公桌前，小心地坐下后，将那份带着蓝色封面的文件推了过去：“我是来辞职，顺便带来了一份合同。”

“辞职？”

伊森有些惊讶，随即反应过来：“合同？什么合同？”

他接过文件，翻开第一页，标题很醒目：《延迟生效聘用协议（包含PGY1过渡条款）》。

伊森睁大眼，有点不敢相信：“我当初‘朝九晚九、干到六十岁’的玩笑，你该不会当真了吧？”

“当然没有，我可不想未来被你当血汗工厂压榨。”

玛丽说道，“这是正式的聘用合同和工作意向书。”

“看着很像是真的要达成雇佣关系了。”

伊森翻了翻合同，语气带着点奇怪：“你是不是应该慎重考虑一下？比如未来是不是会加入别的大医院？”

“我决定来这里，是个人决定，不是道德债务，别想太多。

另外，在签完合同我也有一些我自己的要求，不过那些不影响我留在这里。”

玛丽语气干脆，没有丝毫犹豫：

“另外，还有个前提，我必须先去大医院完成一年住院医生培训，我辞职也是打算提前开始。”

伊森点点头：“对，第一年的住院培训只能在有教学资格的大医院完成。

我这里嘛，也能教，不过他们可不承认。”

玛丽继续说道，“所以流程是：我医学院毕业??去教学医院做一年住院训练??考完最后一项独立行医考试??然后申请执照??再来你这里正式工作。”

伊森合上文件，看着她：“听起来你计划的很周到。”

“因为我想确认下来。”

玛丽指着合同上的条款，“虽然答应了你，但还是要靠合同来实现。

我们是正规、合法、双方同意的就业关系，不是你那天随随便便就给发的offer，一点诚意都没有。”

“你这话说得好扎心……”

伊森扶额：“那条款呢？你都写了什么？”

玛丽在他的面前一页一页的翻着合同，将重点一条条列举出来：

“……正式入职时间：取得执照后……”

“……工资按纽约医生标准……。”

“……工作时间遵守劳动法规。”

“医院培训期间诊所不视为雇佣关系，但保留岗位。”

“三年最低服务期，之后自由续约。”

“双方违约有相应的违约金。”

伊森听完，赞叹：“这个合同相当专业。”

“口头承诺可没有法律效力。”

玛丽从合同里抽出签字页：“如果你同意，现在就签。

我们就这么定了??你保留岗位，我去医院完成一年的训练，拿下执照后就来报到。”

伊森拿起笔，没有任何犹豫，在两份合同上的签名栏写上自己的名字：“那我就等你完成训练之后回来了。”

感觉有点奇妙，他的小诊所，居然真的要有一个2号员工了，还是玛丽这样一位优秀的医学生，虽然要等一年的时间，但妥妥的还是捡到宝了。

玛丽也签上了名字，将一份递给伊森，另一份整齐地收进文件夹：“很好。

从现在起，我是未来雷恩诊所的一名外科医生??当然，在取得合法执照之后。”