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第一百一十三章 你得配合小菲（第8页）

这回沈小菲听明白了，唐晶晶看似劝王大鹏，实际上是说话给自己听呢。

怪不得那个客户说话这么硬气，原来是张经理的朋友。

自己要真是拦着不让走，到时候张经理被朋友奚落，面子上挂不住，那所有的罪过不都得往自己身上推吗？想到这里，沈小菲立马歇菜了。

“算了，既然是张经理交代的工作，你走吧。”

沈小菲给自己找了个台阶下。

“你还是核实一下吧，别回头扣我工资。”

王大鹏这回还来劲了。

顾雪儿一听，乐了。

“沈小菲既然让你走，就不会扣你的工资了。”

唐晶晶说道。

“算你正常离岗，走吧。”

沈小菲烦躁的说道。

“我害怕，得看你把那张表签好了再走。”

王大鹏不依不饶。

“行！”

沈小菲的脸因为生气涨的通红。

“那走了。”

见沈小菲签完，王大鹏乐呵呵的走了。

临走之前，还不忘跟唐晶晶和顾雪儿道谢。

沈小菲那叫一个气啊，本想抓个典型的，结果弄成这样，以后操作起来还不知道什么样呢。

“你怎么知道王大鹏的那个case是张经理交代的啊？”

顾雪儿小声问着唐晶晶。

“什么张经理交代的，我吓唬沈小菲的。”

唐晶晶捂着嘴乐。

“啊？晶晶，你可真是越来越狡猾了。”

顾雪儿也跟着笑了起来。

“对付这种人，就得这样。”

唐晶晶理所当然的说道。

“你终于开窍了。”

顾雪儿笑道。

“没有。

只是觉得有时候对某些人一味的忍让，并不能解决问题。”

唐晶晶感慨道。

这件事情之后，大家好像也更加配合沈小菲的工作了，至于这其中有什么奥秘，那自然是上有政策下有对策，没过多久，这项制度在实际上就沦落为一种形式了。

但是沈小菲依旧自欺欺人、乐此不疲。

又过了一段时间，沈小菲总也抓不到典型，还得承担监督、记录的责任，热情慢慢消散，这项制度也成了她自找的负累。

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