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第一百二十七章 保龄球积分规则（第5页）

余冠鋐跟周伟聊了这么长时间，谈话中一直没出现“你”

或者“您”

这样的称呼，可能是他还没想好要怎么用，所以干脆避免吧。

“一定一定。”

两人表面上相谈甚欢却各怀心思，不过他们的最终目标倒是挺一致，让对方对自己产生好感。

送走余冠鋐，周伟没有立即坐回去，而是来回的溜达，他在想对方是一个什么样的人。

坐在办公桌前，翻开日记本，周伟写下了这样一句话：余冠鋐，将来可为我用，但不可尽信。

看着这样一行字，周伟笑了，有一种得天下的感觉。

他正高兴着，门外又响起了敲门声，看来，今天是一个好日子啊。

对方象征性的敲了敲门就把门推开了，也没有进门的意思，站在门口扯着嗓子就问：“周伟，谢总没在吗？”

问话的是向定远，五十多岁，跟谢发的年龄相仿，据说是通达传媒的元老级人物，两次救通达于危难之间，现任通达传媒副总经理，排名第一位，分管财务部、采购部和技术部。

人长得又高又瘦，皮肤黑黑的，据说脾气很差，人称“地雷”

。

据说，向定远跟谢发的关系最微妙，至于原因，没人知道。

“总经理不在。”

周伟微微皱眉，但瞬间就眉开眼笑了，恭敬的回答对方的问题。

刚上班不久就来了两位副总经理，今天还真是热闹啊。

，！

;这间办公室已经空置了有一年的时间了，却看不出任何的萧条迹象，依旧整洁明亮，比陈敬阳的办公室要大的多，而且设施极为齐全，装饰也更加华贵。

可是，自从昨天开完会，就没有一个人来找周伟客套。

有可能，这几位副经理根本就不屑，而那些中层领导则在观望。

从昨天到现在，真是一点事情也没有。

不过周伟昨晚依旧去了谢发的家里，跟谢发汇报了一下公司的情况，也汇报了一下自己的思想动态。

他留给谢发的印象相当好，因为他对待工作的态度既没有急于表现也没有掉以轻心。

周伟已经找人事部要了公司的人名册，这会儿，他正靠在皮椅里默默记忆呢。

不过，这个时间阳光并不强烈，打在身上暖洋洋的，让人昏昏欲睡。

咚咚咚，门外忽然响起了敲门声。

周伟赶紧起身站了起来，快步走向门口，这个时间会是谁呢？

“余总，快请。”

周伟热情而恭敬的招呼道。

来人叫余冠鋐，四十五岁，是通达传媒排名第三位的副总经理，长得白白胖胖的，人称“笑面虎”

，分管人事部、行政部和公关部，都是属于事情多又不出生产力的哪一类工作。

不过他好像深得谢发信任，原因很简单，他的工作基本不会出什么披露，而且只要用心总能干到点儿上。

余冠鋐也是一位心思敏捷的人精，他昨天没来，是不想抢了前两位副总经理的风头，可是今天再不来就有些不合适了，毕竟他分管的行政部也是服务总经理的。

关键是，一个网络部的小职员，忽然被谢发点名干了总经理助理，尽管没能明确副总经理的职位，却也颇引人深思。

“周助理，感觉怎么样？”

尽管难掩领导派头，余冠鋐却拿捏的十分到位，给人的感觉很亲切。

“多谢余总关心，我这刚上任，很多事情都不熟悉，还请您多多指点。”

周伟感觉对方似乎是在向自己伸橄榄枝呢。

“慢慢就会好的，有什么不明白的直接找我就是。”