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第 5 章（第2页）

小张说，“不然你看我们后勤科十八号人怎么就剩下咱们三个有人类血统的呢？”

“原来如此。”

有用的知识又增加了呢。

根据周姐之前的话推测，他们后勤科原本是有十八号人的，只是大家都很忙碌，这半天都在外边忙活，基本不到单位打卡。

妖管局的工作安排还是挺人性化的，基本上是按能力分配工作，像他们这一类有人类血统的就更适合待在办公室干活，尤其是一些妖不擅长的线上工作或者是写材料文章做策划什么的，其他的能用的妖就会按需调动全国活动，——嗯，妖管局如今忙碌到就算是后勤科都得出外勤呢。

再加上天性原因还有外勤补贴，大部分妖为了挣钱还是挺愿意加班的。

“原来妖管局这么忙碌的么？”

汪凝把纸杯扔进垃圾桶，跟小张闲聊。

“今年更撞了鬼似的，明明前几年还挺正常，”

小张吐槽，“也不知道是犯罪率增加还是什么原因，总之就很奇怪，不过我这边体感案子比去年并没有增加啊。”

“案件数目增加，办案人员也没有减少。

那有没有可能，是妖管局办案效率降低了呢？”

小张看了眼堵得水泄不通的外勤科，点点头，“我觉得有可能。”

“年中会开大会的吧？到时候应该会有统计数据分析情况……”

“什么年中大会？？？”

“没有吗？”

汪凝眨眨眼，有点懵，“一般公司都会每个季度做季度总结，然后做发展计划之类的……妖管局没有吗？”

“没听说过，还有这玩意？”

“那你们平时怎么干活？就来活了就干，随遇而安？”

“不然呢？”

小张那理直气壮的语气让汪凝都有点错乱。

哦，原来在他们妖的世界里是没有“开会”

的概念的。

“妖管局不会除了我就没有人类了吧？”

“有哇，我们有要求的，人类占比至少百分之十五。”

“那他们怎么……哦，没什么，小张，把我刚刚说的话忘了吧。”

“？？？”

汪凝一秒淡定喝茶，再不提这事了。

看妖管局的规划，该有的部门都有，但是内部却是乱糟糟的，每个人都很忙但是又不知道在忙什么，就好像是模拟人类模式却只是模拟了一个空壳导致了如今的现状。

至于那百分之十五的人类没有提出异议，理由就很简单了，因为忙碌的都是妖，人类不需要承担繁杂又有危险的工作。

很不公平，但是汪凝并不想成为这个出头鸟。

他俩都很清闲，等隔壁热闹完了，才到天台上去给白玉枇杷套袋。

果子即将成熟，天台风大还有鸟，现在拉防鸟网是不太可能了，再说也没几颗果子，汪凝从家里带来了网袋，趁着还没成熟给套上袋，就能防止鸟或者虫子啃果子。

盼了半年的白玉枇杷终于要吃到果子，小张拍了照片发到后勤科的群里，给大家分享收获的喜悦。

虽然大家都很忙不在后勤科，但悠闲的汪凝跟小张会持续不断的分享照片视频，所以其他十五号人也算是看着枇杷长大成熟的，大家已经预定好了各自的枇杷。

总共十六颗枇杷果，除去月科跟汪凝，正好一人一颗，汪凝给大家的枇杷果贴上了标签，如果出了什么意外也有人认领，好在汪凝照顾得当，目前十六颗枇杷都存活，只是大小不一，群里经常会因为谁的枇杷更大更漂亮吵起来。

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