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第45章 p11待遇（第3页）

马董道：“如果需要我，我可以出手。”

马董对挖人可以说是宗师级别的。

他挖到过许多人才，阿里十八罗汉，全部是马董挖来的。

他挖人，崇尚的理念是。

钱、理想、权利和人性化的服务。

这每一项都很难，但阿里尽量去满足。

“对了。”

马董道：“叶非现在在国家实验室工作，你向猎头公司说明，我们可以等他将这段工作完成后，再来我们公司。”

“好的，马董。”

离开马董办公室后，吉明静开始联系国际五大猎头公司之一的光辉国际。

考虑到海德思哲曾经挖叶非失败，所以她选择光辉国际。

并且，阿里和光辉国际也是有多次合作。

当然，像这类公司，挖人的报酬非常高。

国际五大猎头公司，除了亿康先达是固定报酬，十万美刀。

其余四家公司都是猎聘人年薪的三分之一。

像叶非这样的人才，因为阿里把他定为p11，年薪是三百万，期权属于分红收入，不算在年薪内。

所以，挖他的报酬是一百万，也就是1400美元。

魔都外滩，光辉国际夏国分部！

总裁办公室！

马龙听到助理进来的汇报，道：“叶非？”

他打开人力资源资料库，查找到叶非的资料。

他愕然的道：“没想到这人还被海德思哲挖过。”

“嗯？”

他突然皱眉：“这人海德思哲只是以六级去挖啊，为什么阿里出价这么高？”

他摇头道：“算了，既然阿里出价这么高，我们就照章办事。”

他对面前的助理道：“你将纪经理找来。”

八级出手的是资深顾问，在夏国分部，职称最高的自然是分部总裁，他是首席顾问，对应的是九级。

而他手下有五个小组，每个小组的组长都是资深顾问。

纪经理叫纪云达，是第三小组的组长，今年四十二岁，猎头资深顾问。

但他还有一重身份，中湖大学行政管理专业硕士毕业。

所以，他与叶非是师兄弟的关系。

正因为如此，他准备让纪云达接手这个工作。

“好的。”

助理说完，推门出去。

很快，她找来纪云达。

“纪经理！”