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第五十三章（第5页）

徐燕时：“你以前在哪个百货当服务员？”

林凯瑞：“这都被你知道了？”

“……”

这件事，在半个月后抡锤拍板。

聘徐燕时同志为凯盛科技股份有限公司副总经理一职。

不过他手上没有现钱了，穷得只剩下股份，薪酬从底薪六十万提升到了一百二十万，加上项目提成和年底分红，一年到手应该有三百万。

林凯瑞当即给他办了张五十万额度的信用卡供他这段时间资金周转-

巨龙出水是徐燕时，风云巨变是向园。

新闻发布会之后，维林的订单量大涨，手上接了几个合作，金额都比较大，今年的创收确实比历年都高了些，但离向园的十个点还是有点距离的。

这么下去不是办法，向园把主意打到了王者身上，想接下他们的定位系统合作。

她甚至联系到王者的负责人，那边给的答复很官方，这个系统目前不对外开放合作。

对方不给余地，向园只能先暂时作罢，伺机再寻找机会。

她跟陈书在阳台抽烟的时候，陈书忽然问了她一句，“你有没有觉得林卿卿最近有点不对劲？”

向园没怎么注意，她对林卿卿算是照顾，不想陈书这话里含有玄机，她抽了口烟，缓缓吐气，淡声问：“怎么了？”

陈书没细说，这种感觉很微妙，她怕自己说多了，挑拨了林卿卿跟向园的关系，但又觉得林卿卿这两天确实不对劲。

向园以为是林卿卿最近跟高冷走得近，陈书心里不舒服，也没太在意，笑着摇摇头：“吃醋了？”

陈书：“不是，林卿卿最近背的都是真货你没发现么？”

向园发现了，不过这种东西她没细想。

陈书：“以她的工资？怎么想的？”

那时，向园还没把这件事放在心上，只觉得是陈书太敏感了。

直到年底，东和有个员工转制的名单下来，西安这边名额不多，只有三个c类制员工转b类制的员工名单，其中有个名额分配到技术部。

技术部除了尤智和高冷，还有今年刚入的薛逸程，其余都是c类居多，名额又有限，大家暗地里都着急，想看看向园会把这个名额给谁。

结果，李永标已经叫她去办公室谈话了，旁敲侧击地问她准备把这个名额给谁。

向园实话实说，自己还没想好呢，如果尤智还没转，她可能会毫不犹豫给尤智，尤智无疑是这拨人里最突出的，但是剩下的，都是半斤八两。

李永标这人也是鬼精，一段话说得滴水不漏。

“你慢慢考虑不用着急，今年这三个名额来之不易，实在考虑不清楚可以问问老员工，或者考虑下技术部得女孩子，确实也挺不容易的。”

向园也不是傻子，李永标这明里暗里就是在提醒她技术部还有个林卿卿。

如果这话换作徐燕时来说，向园会毫不怀疑地把名额给林卿卿，但是李永标，他这个利益至上的人，怎么可能会忽然之间特地把向园叫去办公室，就为了提醒她还有个林卿卿？

加上之前陈书那话，林卿卿这人，在向园这里算是打下了一个大大的问号。

三天后，向园把名单交上去。

总部批下来的是林卿卿。

这件事就让向园很奇怪了。

晚上跟徐燕时打电话都满心的疑惑，盘着腿一脸不解地坐在沙发上跟电话那头的男人汇报：“你说林卿卿怎么忽然就有关系了，我明明报上去的施天佑。

结果总部批下来的是林卿卿。”

徐燕时还在办公室，很耐心地听她抱怨完。

“我也不是说林卿卿不够资格，但是综合各方面的表现来说，林卿卿比施天佑是差一点，本来其实我想说鉴于她一个女孩子也不容易，今年就把名额先给她，但是你知道，我这个人做事情不喜欢被人指指点点，你让我往东，我就偏往西。

李永标还特意叫我上去谈话就说这个事。

我当下就有点反感。”