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大事要办（第2页）

只是裴恕却分外淡定，竟道：“解决问题的方法也不是没有。”

董天海立刻眼前一亮：“有什么办法？”

裴恕没回答。

董天海半天没听见声，纳闷：“怎么不说话？”

裴恕咳嗽一声：“咳，董先生，您看是不是先跟我们谈一下猎头费的问题呢？”

董天海：“…………”

一瞬间，文明的董老先生恨不得越过电话线跟他打一架。

这都什么时候了！

就你这点猎头费，还怕我赖账？别是想趁火打劫吧！

裴恕倒并非想趁火打劫，只是要按照原定协议拿猎头费，那无论是他还是林蔻蔻，必然沦为业内笑柄——

智定薪酬只开一块钱，当时裴恕就感觉大不妙，掰着手指头算了一笔账之后，更是眼前一黑，整个人都不好了。

他们是按比例计费。

就算是合同里约定了有一笔固定的最低费用，可那也顶多跟他们做这一单付出的成本打平，甚至因为做这一单遭受到同行恶意竞争的挤压，在业务上损失了不少，严格算起来还是亏的。

真赚钱，还得看抽成比例。

合同上签的是候选人薪酬的40%，打到公司后歧路会抽走30%用做公司运营等，剩下的70%则由林蔻蔻跟裴恕各分一半。

也就是说，现在智定开薪酬一块钱，那猎头费就是四毛，林蔻蔻跟裴恕一人能分一毛四。

一毛四……

遥想当初更接下这Case时，为着分成比例的事，两人来回较量过多少次？

结果就这？

一毛四现在连颗糖都买不起，约等于白干！

有智定这种特殊情况，合约要还按照原来的情况走，对猎头顾问这边来说就不太合理，也不太公平了。

董天海深知一时的便宜不能占，所以爽快地答应了重新跟他们拟定一份固定费率的协议，除却400万的顾问费之外，还许诺了千钟教育0.1%的股份期权。

所谓期权，其实就是在一定限期内以约定价格购买对方股份或股票的权利。

也就是说，这单一旦真的呈交，歧路便拥有按照现在的市场估值出资购买千钟教育0.1%的权利。

期权可以转手套现；也可以直接用掉。

也许在他们花钱持有股份之后，千钟教育上市，能像国外那家猎头公司持有谷歌股份一样，转手卖掉，发一笔财。

当然，在教培行业前景并不明朗的情况下，林蔻蔻跟裴恕都认为这0.1%的期权更多程度上是董天海向他们表露的诚意，事实上所能带来的利益有限。

费用不再是问题后，裴恕就给出了一个非常明了的解决方案：““智定师父薪酬只要一块，带给您的困扰无非是两方面，一是传出去名声不好听，二是怕他留不久随时会走。

我想在薪酬协议签订的时候就可以留一个口子，将来他如果想法有变薪酬协议随时可以改签；另外就是以智定师父的名义，建立一个慈善基金会，将您认为他应得的薪酬都捐献到基金会，由专人监督。”

慈善基金会是做善事，智定无论如何不会拒绝，就算他拒绝以他本人的名义去设立，董天海也可以悄悄放出话去。

而且搞慈善，说出去智定面子上还看，董天海面子上更好看，简直一举两得。

更重要的是……

裴恕举着手机，看了旁边林蔻蔻一眼，笑道：“如果您那边有人不太熟悉基金会相关事务的操作流程和制度建立，我们这边正好有全套人选，这两天还没离开清泉寺，随时可以为您服务。”

当初他们为了见张贤，主动帮忙解决清泉寺慈善基金会的烂摊子，叫来了不少人。

现在可不就派上用场了？

董天海也没想到他们在这方面还能提供一条龙服务，着实无语了一阵，但想想这方案的确可行，暂时也没想到更好的，便先拍了板。

至此，大事落定。

千钟教育这一单在历尽波折之后，终于被林蔻蔻与裴恕收入囊中。