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10 23日更新二合一（第2页）

其实，也是县局的资源有限，而人才资源也有限。

因此，为了留住人才，他们愿意付出比地州市局更多的资源，而为了省出这部分资源，免不了要有大量的旱地。

正因为看穿了这种生态环境，侯全前几年才大闹了一场，以调走为威胁，要求局领导给自己解决了副科待遇。

毕竟，法医相对于其他岗位，专业度和稀罕度都是相当高的。

这么算下来，席舒的出现，都算是侯全之前大闹的副产品。

“哈哈，”

刘建国温和的道：“还是要注意身体，养好身体才能更好的工作，这样，放你一天假，好好调整调整。”

看着背着手离开的刘建国，席舒虽有些不理解，但能放假就很开心，收拾完东西就回家了。

刑警大队有个不成文的规矩，给谁放假那就是给谁奖励了。

毕竟涨工资这个事，不是一两个人说的算的，表彰也不是队里说的算的。

口头表扬无异于画大饼，放假就是最实惠的奖励了，也是所有人都喜欢的。

就这样，全队都还在忙着的时候，席舒成了最闲的人。

“叮！”

“任务完成：宿主发现了破案线索，协助专案组侦破案件。”

“系统奖励：技能扩展一次。”

接着，席舒的面前，就出现了三个技能的选项。

1、重庆式单指指纹分析法——弓型纹鉴定（LV3）

2、蛋炒饭的制作（LV3）

3、人脸识别（LV4）

4、犯罪现场勘查（LV4）

席舒的目光在第四项停留了许久，还是选择了第一项，重庆式单指指纹分析法——弓型纹鉴定（LV3）。

也就是一瞬间，该项技能就变成了重庆式单指指纹分析法（LV3）。

少掉了备注的弓型纹，意味着全种类的指纹，都在席舒的技能覆盖中了。

只懂得弓型纹的鉴定，在实际操作中，自然是有诸多不方便的，这也是她为什么没有扩展犯罪现场勘查（LV4）的缘故。

就席舒本人的感觉来说，LV4的犯罪现场勘查，明显比LV3级的技能要强大些，至少跟刑警大队的同事们相比，LV4是明显的超过了同事们的水平的，其上限，可能是普通技术员竭尽全力都不一定能达到的。

相比之下，LV3级的技能，超越幅度就没有那么夸张了，它大约相当于是一名技术员纯凭经验，达到的高峰状态。

而在这种状态下，席舒匹配指纹的时候就不是很轻松，像是面对之前的指纹对比，她就接连放弃了了几件案子的比对。

当然，按照技能等级来说，扩展“犯罪现场勘查（LV4）”

或许是更划算的选择，升级到LV5的话，也许会带来质的提升。

但是，通过指纹鉴定，能够直接破案的特性，更吸引席舒。

另一方面，犯罪现场勘查更耗费时间，也更偏向于现案，从维护社会稳定，彰显社会公正的高视角来看，感觉还可以再等等——作为系统拥有者，席舒觉得自己的视角应当是可以放高一些了。

……

接连数日，文东县局的民警们，都进入了一种默契的休养生息中。

迟到早退不加班式的生活，在命案刚刚结束的几天时间里，在某些队里，也都被默许了。

直接参与侦查、蹲守和抓捕的一队和二队，更是直接放了两天的假，就算是补回了此前熬夜加班的时间。

不放假不行，不放假的话，回头就得累倒一片。