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第214章 出谋划策（第4页）

曹志华被娄晓娥这副耍赖的样子，彻底搞麻了，无奈的苦笑道：

“好的，好的，我说，我说行了吧，人都快被你摇散架。”

娄晓娥看到曹志华投降，松口了之后，笑嘻嘻的亲了曹志华一口，一脸崇拜的看着曹志华说的：

“嗯嗯，志华，我不摇了，你赶紧说吧。”

曹志华点了根雪茄，抽了一口后，说道：

“首先你不管怎么换人，怎么处理现有的管理层，

你先需要去和爸好好沟通一下，和她把事情说清楚了之后，才能动手。

虽然我们家已经把娄氏传媒集团的股份收购过来了，已经达到绝对控股，

按道理两说，我们自己决定公司的事情就行了，

但是现在娄氏传媒集团的管理层，都是爸一手搭建起来的，对这些管理层肯定是非常有感情的，要么就是非常信任的。

现在爸的身体不好，还需要调理静养，如果你没有和爸沟通好就动手，到时候这些人来找爸，

会给爸的身体调理带来非常怀的影响。

所以这是首要条件。”

娄晓娥一脸佩服的看着曹志华，认为曹志华讲的非常有道理，如果没有和娄半城先说好就动手，很可能真的会把娄半城气到，

这结果对于娄晓娥来说，就得不偿失了，毕竟娄晓娥之所以愿意接手娄氏传媒集团，就是为了娄半城和娄家的。

于是娄晓娥立马点点头，说道：

“志华，你放心，等一会和你请教完了之后，我就去找爸，好好和他沟通，我相信他一定会支持我的。”

曹志华听到娄晓娥的表态后，点点头，继续说道：

“那么换人其实方法很多，最直接的就是把财务和人事的负责人换一个岗位就行了，

他们接受的了，就去新岗位，接受不了，就直接离职好了。

只不过这个方式有一个不好的点，就是对于你换上来的负责人要求非常高，

你换上来的人有没有能力手腕很快的收服整个部门，这非常重要。”

娄晓娥听到部门负责人人选问题，于是开口说道：

“志华，人选问题我办法解决，要不你支援我两个人吧？”

曹志华想了想，说道：

“人事部的人选我可以支援你，财务部的负责人最好是用绝对信得过的人选才行，

你有没有自己比较满意的人选？”

这一下娄晓娥有点烧脑子了，因为娄晓娥平时都是管理志华工业园的工厂，负责工厂生产这一块，

平时的交际圈子就很小，很难想出合适的人选，最终想来想去只好开口说道：

“我觉得要么你把你的秘书长杜心茹叫过来帮我，要么我只能找小玉看看有没有合适的人了。”