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第84章 新处长上任（第3页）

今早一上班，张鸿泰就被新来的处长洪亮给叫了过去。

洪亮一上任，频频找下面的中层干部谈话。

大家都在说，不久之后这个新处长就要调整人事，实现符合他利益的的一套班子。

张鸿泰被喊到，心里是既高兴又忐忑。

却没想到人家处长只是简单问了一下他自己的工作，其他问的都是孙栋的事情。

从履历到工作表现，从生活到家庭，事无巨细，到后来，甚至问了一下孙栋有没有能力担任更高的职务。

那意思很明显，就是想着要提拔孙栋。

按说孙栋刚任组长时间不长，不在提拔范围内。

但组长这个职位，他不是真正的领导职务，只是保卫处自己任命的，厂政治部备案，都不需要轧钢厂审批。

另外这个年代任职本身就没有正规的流程，有的人今天是普通干部，隔天可能就成了县市一把手，越级提拔那太常见。

孙栋听到张鸿泰这么说，心想可能是昨天陈菲跟他姨父说了一下自己。

这老同学，关键时候还真没忘记自己。

“科长，这些都是八字没一撇，不过还是要感谢你在处长面前美言。”

孙栋说。

“你不懂，这其实就是八字有了一撇。

按说处长要提拔谁哪需要问我，可处长既然问我，说明马上就要启动干部推荐，他这是在给我做思想工作。”

张鸿泰说。

干部提拔时候，一般需要由各个部门推荐符合条件的干部，然后由领导综合考虑。

但是一般情况下领导为了实现其意图，都是提前跟下面部门负责人沟通，防止出现意外。

现在侦查科科长仍然由副处长阮明远兼任，但平时工作主要由副科长张鸿泰处理，而且张鸿泰作为孙栋的直属领导，洪亮找他谈话也是正常。

听张鸿泰这样说，孙栋心道这次可能真的有机会提升一步。

正常情况下，保卫处暂时没有适合的副科位置，他需要等其他人退休或者调离才有机会竞争。

之前阮明远就跟他保证过一年半载帮着给他提一提，就是说等那个机会。

可现在新处长上来，肯定要把之前旧有的格局给打乱，腾挪出几个位置，好团结一些人紧跟自己。

这是每个领导上来都干的事情，只要不是太过分，上面的领导都不会有太大的反对。

“你啊，我看在我们侦查科可能没有什么位置，要提的话还是要到其他部门，比如说机动大队、治安科那边。”

接着，张鸿泰给孙栋说了说其他科室可能的职位，包括哪个副科长岁数大了，可能被提前退休。