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第72章 上智之二远犹24 王旦（第3页）

，是怕“以后被查连带责任”

；有人求你“特殊批个报销”

，你拒绝不是“小气”

，是怕“其他人都学样，财务制度崩了”

——防的不是人，是背后的坑。

四、核心启示：想在职场企业避坑，记住王旦的2个“不犯傻”

王旦的智慧，说到底就是“不犯傻搞私交，不犯傻开先例”

——这两点不管是对普通员工，还是对管理者，都能用得上：1不犯傻“跟高风险的人搞私交”

：公开办事，不留私人把柄遇到“站队派领导”

“有争议的同事”

“靠近权力核心的人”

，别想着“拉关系、抱大腿”

，尽量在公开场合对接，聊天只谈工作，不聊私事、不吐槽他人。

万一对方翻车，你也能因为“没私交”

全身而退。

2不犯傻“为人情开制度先例”

：要么按规矩来，要么找替代方案有人求“特殊待遇”

（晋升、加薪、报销），别轻易说“行”

，先想“这会让其他人怎么想？制度会不会被打破？”

。

要是觉得对方确实值得补偿，就找“不破坏制度”

的替代方案——比如老吴要主管头衔，就给“荣誉员工”

；刘承规要节度使，就给其他物质奖励，既顾了人情，又没破规矩。

【原文】王旦王旦为兖州景灵宫朝修使，内臣周怀政偕行。

或乘间请见，旦必俟从者尽至，冠带出见于堂皇，白事而退。

后怀政以事败，方知旦远虑。

内臣刘承规以忠谨得幸，病且死，求为节度使。

帝语旦曰：“承规待此以瞑目。”

旦执不可，曰：“他日将有求为枢密使者，奈何？”

遂止。

自是内臣官不过留后。

：（）智囊里的管理学