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人际交往中的正面效应（第4页）

窍门二，装傻卖呆。

如果实在遇到不好推托的情况，你可用豪迈的口气宣称：“我确实不会喝酒，但今天兄弟情谊令我非喝不可。

那就舍命陪君子，喝醉也心甘。”

一口干掉以后便装作烂醉如泥不省人事，也可倒头大睡以此躲过无休止的撕拉喊扯。

窍门三，三十六计走为上。

无论何时这都不失为一个好的脱身方式。

如果预见酒桌的尴尬，可以事先与人商量好，在关键时刻出现，通知你有紧急情况需你去处理，你便可乘机做欲走还留状：“各位实在对不起了，我去去马上就来，你们先喝。”

然后逃离这个是非之地，待到估计时候差不多了，再折回去，跟大家道个歉，到了这时候相信也没人跟你较真。

或者通过找其他的借口，让人觉得你有必要离开，给自己以脱身之机。

面试小锦囊

在这个日新月异的社会中，人们不时变换工作可谓是司空见惯的事情，因而如何在面试时，给主考官留下一个深刻的印象，取得一个不错的成绩显得尤为重要，当然，这主要依赖于你的整体素质和能力，但把握一些技巧，将会给你的面试成功增加筹码。

众所周知，求职面试的技巧主要就在于面试时如何在有限的时间内展示自己的知识、智慧、能力、气质、人生态度和价值观念等。

面试时，你所要面对的是主考官，对主考官的问题回答令其对你留有好的印象是你成功的关键，因而，面试技巧也就在于对问题的回答之中。

下面就是几点可以帮助你的小小建议。

首先，对自我介绍要事先准备，防止到时颠三倒四，语无伦次。

叙述时要抓住重点，并适当注重细节，应结合应聘的背景、所受教育和工作经验等内容。

而且要突出你的特长，最好能用事实来印证，切忌堆砌罗列，繁冗拖沓，容易给人留下不可靠的坏印象。

其次，在展示自己优点的同时也要诚恳地谈1~2点你认为和你应聘的工作关系不是很大的不足，毕竟人无完人嘛，这样不仅不会让人对你不信任，更容易留下一个诚恳的好印象。

切记不要把自己的优点当成缺点说或没有缺点，让人觉得自大或不诚实。

最后，应适当谈一谈离开原职位的前因后果。

例如，“我认为那份工作不能充分施展我的才能”

或“找个人际关系融洽的环境更能发挥我的能力”

等可以让人接受的解释，但不能为了得到这份工作，把原职位说得一无是处。

根本的是提高自己的实力，当然，多了解一下招聘公司的情况和招聘情况，做到有备而来，坦然处之更会使你的回答有所侧重。

做足这份作业也将会给你带来不小的惊喜。

向对方展示你的尊重

众所周知，力是相互的，同时尊重也是相互的。

从小无论是父母还是老师都叮嘱我们，要想获得别人的尊重，首先就要尊重别人。

现代社会处在一个生活节奏空前加快的时代，人们的生活、工作、学习在讲究质量的同时，越来越追求一种效率。

因而，人们的言行更直接、更简洁了。

与此同时，人们在交往中希望得到尊重、得到重视的渴望随着自尊的维护变得更加强烈了。

如何在现实交往中用得体的言行让周围的人感受到你的礼貌和尊重，成为很多人迷惘和困惑的问题，下面，我们就从几个具体情节入手展开分析。

首先，从内心要有尊重他人的基本认识。

现实中人确有职业、身份高低之分，但不存在人格贵贱之别。

要善于根据场合的变化及时转变角色，做好每个角色应该做的，还要根据对方的年龄、身份等因素转化语气、语速、话题等，表现出对人的尊重。