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与3号实干主义者的相处之道（第1页）

与3号实干主义者的相处之道

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沟通模式

3号追求成功、注重效率，他们时常觉得“人生苦短”

，要抓紧时间努力工作，才能获得自己想要的荣誉、声望、金钱、地位等成功者的必备元素。

因此他们总是急匆匆地走在前进的路上，难有停歇的时间。

为了保证自己的高效率，让自己尽快达到成功的目标，他们习惯快速的沟通和办事方式，喜欢直奔主题、绝不拖沓。

人们在与3号沟通交流时，要直中要害、直奔主题。

先了解对方最关心项目里面的哪一部分，再重点分析，切忌什么都说，太烦琐会让他们注意力分散。

虽然在谈话时，3号有时候看起来挺有耐心的样子，就算你说再多烦琐的东西，他们都像是在专心致志地听，但那只是为了给你面子或者保持专业的形象，实际上他们的内心可能早就远离你的话题了。

所以跟3号谈话要懂得把握节奏和突出重点。

如果你喋喋不休地继续讲下去的话，也许他们就会开始变得烦躁，甚至可能对你发脾气。

对3号，不相争，多合作

3号性格者的好胜心特别强，事事都要求自己比他人强，事事都要求得到别人的认同和赞美，这也是激发他们强烈的上进心和竭尽全力追求成功的原动力。

当他们看到别人成功时，第一个反应就是：“总有一天我会比你成功。”

当他们面对和自己实力相当的人时，会不由自主地产生好胜心：“我一定要做得比你好，我一定要比你强。”

因此，当遇到3号时，如果你喜欢他们或者欣赏他们的勤奋和拼劲，就不妨减弱自己的竞争心，尽量配合他们，帮助他们达成目标。

而且，当你与他们站在同一阵线时，3号也会乐于保护你，与你分享他们的成就。

多建议，少批评

在3号的眼里，人只有两种：有价值的人和没有价值的人。

而为了追求成功，他们会主动接近那些对他们有价值的人，而自动忽略那些对他们没有价值的人。

为了讨好那些有价值的人，他们会努力将自己塑造成对方心目中的理想形象，从心理上强迫对方臣服于自己。

而为了保持这种优越性，他们常常会根据他人的想象来改变自己的形象。

由此可知，当3号面对他人对自己的批评时，他的第一反应往往是：哦，原来他心目中的成功者是那样的，那好，我就变成那样吧。

他们会根据他人的观点来迅速调整自己的形象，而不会去深思这些批评背后关于个人发展的东西。

也就是说，批评只会使3号更好地伪装自己。

人们在面对强势的3号时，不妨多建议、少批评，尽量在不破坏其优越感的情况下给出客观意见，引导3号认识自己的内心世界，从而帮助他们获得更大的成功，也容易为自己争取到3号的保护和帮助。

用客观的信息吸引3号的注意

3号性格者追求成功，他们喜欢在人前塑造一个极富吸引力的成功者形象，因此他们时刻关注大众对于成功这个概念的理解。

如果人们觉得成功者是庄严肃穆的，3号的男性就会以西装加领带的严肃形象出现；如果人们觉得成功者是时尚的，3号的形象中就会出现许多时下的流行元素；如果人们觉得成功者是有个性的，3号就会表现得特立独行……总之，大众认为成功者应该是什么样子的，3号就会以什么样子出现，从而彰显自己成功者的身份，满足自己的优越感。

由此可见，3号十分注重和他人的交流，并会尽量从他人的信息中挖掘出对自己有价值的东西。

如果他们发现对方给出的信息是客观的，对他们有价值，他们就会深入接触对方；如果他们发现对方给出的信息多是主观的，对他们毫无价值，或是极大地伤害了他们的利益，他们就会选择忽视对方，或是直接地反抗对方。

而且，因为3号是擅长交际的高手，往往有着极强影响力，因此他们很容易帮助一个人成功或是毁掉一个人的成功。

也就是说，得罪3号不是一件好事。