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低调做人是成功者的训条（第1页）

低调做人是成功者的训条

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有的人喜欢愣出头，不懂低调，有一点点才华或成绩就想表现自己，这样的人最后往往事与愿违。

而有的人懂得避锋芒，行事低调，以免树大招风，沦为他人攻击的目标。

倘若你没有在公众面前彰显自己，自然也就无法引起他人的敌意，如此一来，你的虚实才不会被他人一眼看穿。

年轻人大多意气风发、锋芒毕露，他们怀着一腔热血和抱负，时刻想展示自己的才华，表露自己的能力，但往往不但得不到别人的认可和支持，反而很容易遭到排挤。

他们也会感觉困惑：我已经很努力地做到最好了，为什么还是得不到承认？其实，原因并不是你表现得不够好，而是表现得太好了。

仔细想想看，你出尽了风头，抢了所有人的目光，把人人都讨厌的挫败感留给了别人，让别人感觉到了威胁，那么招来的肯定是嫉恨和刁难。

当然，有才干有能力是没错的，这也是你的优势，但不能因此就过于张扬，毕竟谁也不喜欢忘乎所以、盛气凌人的人。

锋芒毕露永远是为人处世的大忌，正所谓“枪打出头鸟，刀砍地头蛇”

，因此，不管在什么场合，都必须牢记“持盈履满，君子兢兢”

的训诫，防止盛极而衰的灾祸。

小曾是一位图书情报专业的硕士研究生，毕业后被分配到北京的一家研究所，主要负责标准化文献的分类编目工作。

他自以为自己的专业与学历比研究所里的其他人更占优势，于是，刚刚上班没几天，他就对领导的工作风格与单位的工作安排等提出许多自以为是的意见。

领导对他说：“小曾不愧是这个专业的高材生，的确有能力有才干。”

同事们也都表示认同。

但是，他却不懂得收敛自己的锋芒，反而引起众人的仇视心理，同事们在背后都会议论他是个狂妄自大、精神不正常的人，就连领导也在心里嫉恨他。

也因此，他来到研究所工作了一年有余，领导也没有给他安排什么具体的工作，不过是辅佐他人做些事情。

不得志的小曾非常郁闷，后来，一位老同事感觉他这样有点可惜，就悄悄对他说：“小曾啊，我当初也同你一样，心高气傲、锋芒毕露，得罪了领导，所以在这个单位一直待到现在也得不到重用。

如果你想有好的发展，还是换个单位吧。

继续待在这里的话，很难有出头之日。”

开始，小曾并没有把这话放在心上，行事作风还是像以前一样不变。

可是，一段时间后，他发现单位几乎所有人好像都在有意无意地为难他，即使是正常的工作，也没有人好好配合他，他实在是干不下去，只好辞职了。

小曾临走之前，领导还拍着他的肩说：“说实话，我是真不想让你走，本来还打算让你做我的接班人呢！

可惜了。”

“可惜了。”

小曾脑子里一直回**着这三个字，苦笑着离去了。

小曾的经历很多年轻人都曾有过，他们失败的原因就是锋芒太盛，不懂得低调。