五二小说网

手机浏览器扫描二维码访问

第三章职场生存的根本条件实力（第9页）

，做学问、搞实践，一切都必须从基础做起。

从起跑线出发，打好了基础，才能更深入地学习。

要学习了解公司制度、企业文化，在我们的日常工作中，就可以学习到很重要的东西。

有位秘书在一家公司实习，她通过接收各种文件，学习各种公文的写作格式，使自己在学校中学习的公文写作理论知识得到实实在在的“考核”

，以后都不用再为公文写作而苦恼。

而且通过这些公文的内容，她了解公司的第一手材料，更迅速的了解了公司。

通过自己经手的各种文件，可以了解公司的宏观概况、重大举措和发展动态等问题。

这样使那些对公司介绍的生硬的文字鲜活、丰润起来。

她经过学习，很快适应了那家公司的工作，公司的老板对她很赏识认为她是个有潜力的年轻人。

即使在我们与同事之间的相处中，也可以学到东西。

那是在书本上学不到的，例如，做人要讲诚信，重道义，严己宽人，谦逊求实，不能浮躁和夜郎自大。

从同事身上学会为人处世之道，学会语言行为艺术，可以让自己做起事宋挥洒自如、游刃有余。

只要你留心，生活中，工作中“处处皆学问”

。

不管你有多能干，你曾经把工作完成得多么出色，如果你一味沉溺在对昔日表现的自满当中，“学习”

便会受到阻碍。

要是没有终生学习的心态，不断追寻各个领域的新知识以及不断开发自己的创造力，你终将丧失自己的生存能力。

因为，现在的职场对于缺乏学习意愿的员工很是无情。

员工一旦拒绝学习，就会迅速贬值，所谓“不进则退”

。

转眼之间就被抛在后面，被时代淘汰。

学习是每个员工的必修课，是缩小自己与优秀分子差距的最快最好的办法，也是实现职业升级的最为行之有交互方法。

现在我们处于知识经济时代，知识改变命运，知识创造财富的例子越来越多地呈现在我们的面前。

每个人所要做就是快速地改变自己，加入到学习的行列，不断丰富自己的知识体系，改善知识结构，使自己成为知识型的员工。

身为员工，一天中除了工作的时间以外所剩的时间有限，学习需要挤出时间，见缝插针，点滴积累。

读书就是一个很好的选择。

有针对性地选择一些专业书籍和管理书籍，在工作之余阅读，吸收最新最前沿的知识，改善自己的知识结构和知识体系，补充知识养料，更好地服务于本躡工作和自己的职业生涯设计。

书籍是人类进步的阶梯。

读书，是在向比自己不知道高明多少倍的入学习，是一种“掘金”

式的劳动。

读书的过程就是和专家对话的过程，书里凝结了专家、学者、优秀分子的知识精华。

多读书，我们可以方便地获取专家、学者的经验所得，进而指导自己更好、更正确地做好本职工作。

参加研讨会也是个很好的尝试。

因为学习最好的办法就是与人沟通、交流、通过沟通交流可以直接地形成观点的对碰，交换经验，交换心得，进而获得启发和动力。

交换经验和交换具体的物品是不一样的。

两个人交換物品之后，物品就不属于自己了。

但是经验交流之后，每人都拥有了两个人的经验。