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第七章工作压力难免有 快乐相伴勇担当2（第3页）

事物的发展普遍存在着由简到繁、由弱到强的道理。

大一女孩李臻丽来自云南玉溪，在家时就喜欢帮着父母做家务，且做得相当漂亮。

但第一次到雇主家做保洁，她却异常紧张。

“拿什么东西都小心翼翼，生怕打烂了。”

李臻丽说，以前在家做清洁，每次都是随心所欲——东西想怎么收拾就怎么收拾，高兴了，还会把音响打开听听音乐，边唱边做。

现在受雇于人，许多雇主都有特定的想法，自己就得按要求去实施。

“熟能生巧”

，每逢和公司里技术熟练的阿姨一同做保洁，李臻丽都感触颇深。

虽然大家可以做得一样干净，但速度明显比阿姨慢。

以前在家，每次地上弄脏了，总是见妈妈很快就拖好了，直到自己真正干了这一行，才真切体会到个中辛苦，才明白任何工作都不简单，要想做好都要勤于钻研。

做保洁，带给雇主的是清爽。

同样，也能体现保洁员自身的价值。

特别是每次完工后，雇主那真诚的感谢，就是对自己付出的最大肯定。

进入大学后，每次校园招聘会上，李臻丽都会看到师兄师姐们为一个工作挤破了头，而有些短期内收入较低的工作都无人问津。

看着师兄师姐们为工作而眉头紧锁的样子，她也会不由地为自己的未来着急。

但做了保洁后，想法慢慢变了。

“其实，工作没有高低贵贱之分，只是分工不同。”

李臻丽说。

因此，我们应该树立正确的就业谋生观。

当今社会，很多青年学成毕业后经济并不独立，对父母承担着他们的生活费用感到理所当然，对就业的目的不明确，认为只是完成一件按部就班的事情。

其实，父母已将子女抚养到完成学业并具备就业能力，接下来应该是子女通过就业来为家庭经济作贡献，用通俗的话来讲，就是至少应该养活自己。

要达到这个基本目的，只要就业过程中未发现违反法律法规的情况，就不该反复地挑三拣四，而应尽早就业，取得劳动报酬，具备独立生活的能力。

一家公司要洽谈一桩业务，可走进会议室，如果端的水杯和坐的椅子都有灰，对方就很可能对这家公司的经营能力产生怀疑进而放弃合作业务，可想而知负责这个会议室清洁工作的人扮演着多么重要的角色。

要学习职业发展观。

我们在学校里学习的是理论知识，工作中需要的是实践经验，在接触实践第一步时并不在乎事情有多难多复杂，关键是学会认真做事的态度、细致入微的观察以及为他人和集体着想的团队协作精神，只有认识了这些工作的精髓，管理人员才会放心地交给你更重要的工作，才会给你成为公司骨干的机会。

曾有一位求职者，工作是让人觉得不起眼的抄写药方，但他兢兢业业，以清晰的字迹和从未出错的记录赢得了同事的好评，被公司嘉奖，而且通过抄写药方，他快速地提升了自己的业务水平，很快成为公司的青年骨干，而这正是他在自己平凡的岗位上通过一点一滴的努力换来的。

因此，只有用平凡而认真的工作，放弃高低贵贱的错误思想，才能谱闯出一段富有成就感的职业生涯。

正所谓，三百六十行，行行出状元。

工作没有高低贵贱，只要脚踏实地的做事，未来都是美好的。

小方法61：别让冲突吓跑了快乐

冲突就是矛盾表面化、分歧情绪化、情绪对立化。

因此，当双方情绪对立的时候，就会导致感情用事。

在社会中，原本不存在冲突。

单位里刚开始一起工作时，也只是对一些问题有不同的观点、看法。

但是为什么问题会越来越多，造成冲突了呢？

孔子曰：君子和而不同，小人同而不和；孟子云：无敌国者，国恒亡也。